Poliflw

Fractievoorzitter Marja Eggink – Meuleman sprak tijdens de behandeling van de kadernota namens Gemeentebelangen de volgende tekst uit; Altijd dichtbij Door Dichtbij te zijn kun je snel inspelen op een veranderende samenleving en dat is iets wat GB hoog in het vaandel heeft staan. Onze kernwaarden Ondernemerschap, Leefbaarheid, Duurzame samenleving en Zorg en zekerheid zien we terug in deze vroege kadernota. Dat doet ons deugt. Wat gaan we doen en hoe gaan we het doen. Duurzame samenleving U kent GB als het gaat om een solide en duurzaam financieel beleid. GB wil middelen uit de Algemene Reserve halen, wanneer die goed worden ingezet voor onze inwoners, de bedrijven of de organisaties. Dus investeren in recreatie en toerisme. Het is een sector waarin veel lokale inwoners hun inkomen aan ontlenen. Ook gaan we investeren in de binnenstad van Lochem. De toegang of entree van de stad met daarbij de verkeersstromen is voor de profilering van Lochem essentieel. Leefbaarheid Maar ook de kernen van onze gemeente worden niet vergeten. Woningbouw is van groot belang voor leefbaarheid van kernen. Uit de gesprekken met de kernen moet blijken waar er gebouwd moet worden en aan wat voor soort woningen er behoefte is. GB zal er op toezien dat alle belanghebbenden ruimte krijgen om hierover mee te praten. Dit geldt ook voor het maken van een nieuwe visie buitengebied, inclusief een aangepast FAB-beleid, dat zal opgaan in de nieuwe omgevingsvisie. Ondernemerschap GB is blij dat wij uitvoering geven aan de economische agenda. Aan de slag met de industriële binnenhaven, een belangrijke ader voor onze gemeente als het gaat om werkgelegenheid. Daarnaast de herontwikkeling van bedrijventerrein Goorseweg en Scheggertdijk. Dat geeft ruimte aan nieuw ondernemerschap. Zorg en Zekerheid GB wil dat Klijnsma gelden rechtstreeks bij de kinderen terecht komen waarvoor deze middelen formeel ook zijn bedoeld. Wij denken dat het beter is het “Kindpakket” uit te breiden voor een meer structurele aanpak. Dus meer de samenwerking zoeken tussen de diverse organisaties zoals St. Leergeld, Jeugdsportfonds. GB is ook voor het onderzoeken wat de behoefte in de diverse kernen is, op het gebied van zorg en ondersteuning, met name voor ouderen. De ambitie groot, er liggen kansen en uitdagingen. Wij weten wat de komende jaren gerealiseerd gaat worden. Dichtbij, Doen en Duurzaam! GB ziet er op toe. www.gblochem.nl info@gblochem.nl

BEHOUD VAN KOOPKRACHT EN PENSIOENRECHTEN VOOR MENSEN MET BEPERKING Wat Kamerlid Linda Voortman betreft wordt het kabinetsplan waarbij mensen met een arbeidsbeperking onder het minimumloon moeten werken en geen pensioen opbouwen ingewisseld voor een alternatief van GroenLinks. Daarin behoudt deze groep zijn koopkrachten en pensioenrechten. Het GroenLinks-voorstel levert bovendien 10 duizend banen op, terwijl het kabinetsvoorstel voor loondispensatie helemaal niets doet voor de werkgelegenheid. GroenLinks liet het Centraal Planbureau (CPB) deze week een alternatief plan doorrekenen waarbij het kabinet de door Voortman en de samenleving fel bekritiseerde korting op mensen met een arbeidsbeperking kan laten varen en geen extra middelen hoeft uit te trekken voor beschutte werkplekken. De resultaten mogen er zijn: het CPB oordeelt positief op de haalbaarheid en houdbaarheid: er komen extra banen bij, mensen met een laag inkomen gaan er op vooruit, en de overheidsfinanciën verbeteren. GroenLinks stelt voor om de maximum inkomensgrens op werkgeverspremies af te schaffen: nu betalen die premie over ten hoogste 55.000 euro per werknemer. In het alternatief van Voortman wordt die grens losgelaten en betalen werkgevers premie over het volledige inkomen van duurder personeel. De 4,1 miljard euro die dit oplevert, wordt ingezet om de werkgeverslasten op het minimumloon te verlichten.