Hoe ik mijn ervaringen uit het bedrijfsleven meeneem naar de Raad…
In mijn dagelijks leven werk ik als Recruiter, dit doe ik in een mkb-bedrijf waar we met een mooi team proberen elke dag tot een succes te brengen. Met een klein team proberen wij de processen optimaal in te richten, zodat we met de mensen en middelen die wij hebben zoveel mogelijk resultaat kunnen boeken.
Waarom is dit relevant voor mijn werk in de Raad?
Deze en eerdere ervaringen die ik hierin heb opgedaan neem ik altijd mee naar hoe ik stukken beoordeel. Hoe is dit procesmatig ingericht? Is de burger hiermee voldoende en efficiënt geholpen? Als ik het gevoel heb dat dit niet zo is, bespreek ik dit altijd in mijn fractie. Meer mensen weten altijd meer dan één.
Waar ga ik mij de komende tijd op richten?
De spanning op de arbeidsmarkt is bovengemiddeld hoog. Om de burgers goed van dienst te zijn is het van belang dat ook de vacatures in de gemeente Noordwijk goed vervuld worden. Dit zal ervoor zorgen dat de Raadsleden goed geïnformeerd zijn en blijven. De komende tijd zal ik mij richten op de personele bezetting in samenhang met wat wij als Raad daaraan kunnen doen.
Dit alles zodat u, als burger goed geholpen bent door onze Raad!