Poliflw

Afgelopen week zat ik op de hoogzit voor een reeënjacht; het was een herfstachtige avond met een frisse wind en af en toe een spatje regen. Die middag had ik het weerbericht bekeken en mij vervolgens goed ‘aangepast’ aan het weer wat voorspeld was. Onder andere werden de wollen sokken, de warme winterjas en het regenpak uit de kast gehaald. Eenmaal stilletjes aangekomen bij de hoogzit, kon het wachten en het schouwspel beginnen. Al gelijk kwamen de eerste ganzen overvliegen, helemaal uit het verre noorden. Ze hebben hun vliegroutes in de loop der tijd compleet ‘aangepast’ om de inkomende vrieskou op de toendra’s te ontvluchten, om vervolgens hier te kunnen profiteren van het voedsel. Goed geanticipeerd. Een paar minuten later, op ongeveer twintig meter voor mij, ging er een haas opstaan. Hé, die had ik niet gezien… Maar hij mij waarschijnlijk wel, toen ik aan kwam lopen. Hij is waarschijnlijk plat in het gras gaan liggen en heeft zich ‘aangepast’ op de eventuele dreiging. Door zijn schutkleur was hij onopvallend. Slim. Tegen de schemer aan kwamen er zes reeën uit de bosrand. Met mijn verrekijker kon ik ze goed zien. Er viel mij iets op; ze hadden een andere kleur dan een maand geleden. Ze hadden de zomervacht ingeruild voor de wintervacht. Om zich zo ‘aan te passen’ aan de winterkou. Verstandig. Hedendaags staan wij ook voor grote veranderingen. Neem het voorbeeld van de invulling van de energievoorziening. Voor vele inwoners van onze gemeente gaat de gasprijs fors omhoog. Zo staan we persoonlijk voor een grote uitdaging, want kunnen we de rekeningen nog wel betalen?! Maar ook als collectief, hoe gaan wij als samenleving de komende jaren invulling geven aan deze uitdaging? Als ik naar de toekomst kijk heb ik vertrouwen, wij als mensen kunnen ons uitermate goed ‘aanpassen’. Alleen al kijkend naar waar wij als mensen ons kunnen vestigen over de wereld. Van de koude noordpool tot de heetste woestijnen. Wij zijn tot veel in staat. Door goed te anticiperen, slimme keuzes te maken en verstandig met onze middelen om te gaan, gaat het ons lukken. Rienk R.P. Schootstra

Donderdag 8 september ontvingen directeuren Rick Bremer, Ale Simon Meindertsma en Kees Noordmans van OPNIEUW! uit handen van wethouder Lea van der Tuin het Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen vignet Achtkarspelen. “De gemeente is trots op OPNIEUW! die als bedrijf maatschappelijk bijdraagt aan de Mienskip. Naast OPNIEUW! zijn er nog een aantal sociale ondernemers binnen de gemeente en we hopen dat dit aantal blijft groeien”, aldus de wethouder. De gemeente wil met het vignet werkgevers, die mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kansen geven, zichtbaarheid en erkenning geven voor hun bijdrage. Sociale ondernemer OPNIEUW! vindt het waardevol om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt een kans te geven. Dit doen ze onder andere door werkplekken te creëren die kunnen dienen als ervaringsplaats of re-integratieplaats. Maar ook oudere medewerkers die lange tijd zonder werk thuis zitten krijgen opnieuw een kans. Zo’n 40% van hun personeel heeft een afstand tot de arbeidsmarkt. “Het succes van het bieden van een werkplek binnen ons bedrijf, valt of staat met de juiste begeleiding. Een aantal medewerkers zijn gecertificeerd voor het begeleiden van deze doelgroep op de werkvloer. De werkzaamheden zijn duidelijk, er is directe begeleiding en het werk vindt plaats op een vaste locatie. We vinden het belangrijk dat iemand die gemotiveerd is om te werken, ook een kans krijgt”, aldus de directie van OPNIEUW! OPNIEUW! Het Friese OPNIEUW! is gevestigd in Buitenpost bestaat sinds 2018. Het bedrijf staat voor circulair en duurzaamheid voornamelijk op het gebied van kantoorinrichting. Ieder product heeft een uniek verhaal door van gebruikte materialen prachtige nieuwe meubels te ontwikkelen en afgedankte meubels een nieuw leven te geven. Dat is niet alleen goed voor de planeet, maar ook nog eens goed voor de portemonnee. Er worden onder andere tafels van treinonderdelen gemaakt en lampenkappen van gerecycled plastic. Kortom, 100% circulair kantoormeubilair!

Wat is het idee achter de Midsimmermoeting? Om elkaar, als het weer het toelaat, buiten te ontmoeten. In een ongedwongen, ontspannen en gezellige sfeer, om zo met elkaar het gesprek aan te gaan over… ja, eigenlijk over van alles!

In aanloop naar de verkiezingen heb ik als kandidaat raadslid een leerzame cursus gevolgd voor aspirant CDA bij het Steenkamp Instituut.Na het theoretische gedeelte kregen we praktijkopdrachten en debatteren op stellingen. De derde bijeenkomst was op basis van een huiswerkopdracht.Via de mail kregen we een raadsvoordracht van een fictief college om windturbines in een natuurgebied te plaatsen met verschillende scenario’s.Elke partij, bestaande uit twee cursisten, kreeg een eigen opdracht en standpunt om uit te voeren,waarbij je moest proberen minimaal twee partijen mee te krijgen om je eigen plan door de raad te krijgen. Het verloop van de week bestond uit veel telefonisch, mail en app contact met de verschillende “partijen”. Tijdens de laatste cursusdag volgde de “raadsvergadering”. Net als in de echte raad, eerst een betoog door alle partijen, gevolgd door een schorsing, eerste termijn college, schorsing, tweede termijn raad, tweede termijn college en stemming van de ingediende moties.Na de “raadvergadering” volgde er nog een verkiezingsdebat met opgedragen stellingen. Ik kan terugkijken op een zeer leerzame cursus en hoop dit na de verkiezingen in onze eigen raad in de praktijk te brengen. Steunfractielid en kandidaat raadslid Sandra van der Ploeg

De politiek werd even flink wakker geschud toen de Leeuwarder Courant een aantal weken geleden berichtte dat gemeente Leeuwarden er 10.000 woningen extra bij zou willen. Bovenop 10.000 die al eerder waren gepland. We hadden net een provinciaal overleg achter de rug over de woningnood en dat we moeten doorpakken. Maar niet allemaal op een grote hoop wat het mij betreft. Nadat Leeuwarden tekst en uitleg gaf is het stof weer wat neer gedaald. Het was allemaal ook wat ongelukkig getimed. Lelylijn, Deltaplan en uitvoeringsagenda wonen. Maar goed waar rook is, is vuur en we hebben ons college er op gewezen goed op hun qui-vive te zijn. We moeten aan de bak. Gelukkig heeft ons college in Regionaal verband goed gereageerd door aan te geven dat het Noordoosten ook wat te bieden heeft. Romke van der Wal Raadslid CDA 8K