#kiesvoordetoekomst biedt een voorstel voor de PvdA partijdemocratie aan Lodewijk Asscher aan.
#kiesvoordetoekomst komt met eigen aanbevelingen voor daadkrachtige ideeënpartij. Het onderzoek van Paul Depla neemt helder stelling voor de noodzaak van de PvdA als brede volkspartij en als invloedspartij, waarbij macht slechts een middel is. Dit is precies waarover een groep leden verenigd in #kiesvoordetoekomst direct na de verkiezingsnederlaag concreet aan is gaan werken: hoe worden we een brede beweging van onderop met invloed van buitenaf? Om zo'n beweging in gang te krijgen moet er wel meer komen dan een nieuw elan of een focus op een aantal kernthema's. Die thema's kunnen nu van belang zijn maar het idee van een beweging is nu juist dat deze zelf bepaalt wat de belangrijkste thema's zijn en daarmee gezamenlijk aan de slag gaat. Daarom is vooral een volledig nieuwe kijk op de functie van een politieke partij nodig. Mensen (vooral jongeren) worden niet snel lid meer van een partij. Een bindend onderwerp uitzoeken is daarom niet genoeg, daarvoor zijn we te individueel en zijn onze belangen te divers. Wat nodig is, is een proces dat ons vaak genoeg bij elkaar brengt, met elkaar laat discussiëren en ons samen aan oplossingen laat werken. Als je voelt dat jouw bijdrage impact heeft, dan ben je ook in deze tijd nog altijd bereid om mee te doen, lid of niet. Een politieke partij, en zeker de PvdA, zou dat moeten faciliteren en de inzichten, emoties en oplossingen die dat oplevert moeten gebruiken om op politiek niveau, beleid op te verzinnen. De ambitie is daarom om de PvdA als partij opnieuw uit te vinden, als een open beweging. Om dit te doen schreef de groep onder de #kiesvoordetoekomst een aantal voorstellen, om van de partij een daadkrachtige ideeënpartij te maken. Weg met het motie-cricus en suffe ledenvergaderingen, in ruil voor problemen-de-wereld-uit bijeenkomsten waarin in workshops en met pitches wordt gewerkt aan maatschappelijke uitdagingen Een open proces van mensen van binnen en buiten de partij, leden en politici, met een grote nadruk op diversiteit in achtergrond, opleiding, inkomen, leeftijd, expertise, levenservaring, etc. Geen verkiezingsprogramma maar een kernboodschap naar de kiezer die richting geeft aan een nieuwe regering De kieslijst wordt door een zorgvuldig proces volledig door leden samengesteld en van vertegenwoordigers wordt verwacht dat ze achteraf verantwoording afleggen over hun handelen in lijn met de kernboodschap en onze idealen Zo wordt schijnzekerheid op punten en komma´s van amendementen en moties ingeruild voor vertrouwen en verantwoording. Wordt een focus op procedure vervangen door inspirerend proces van ideeenvorming over onze visie op de maatschappij. En wordt een stramme partij van (ex) prominenten die anoniem hun gal spuien, ingeruild voor een beweging waarin samen wordt gewerkt en onze volksvertegenwoordigers van munitite voorziet om politiek onze visie te verwezenlijken.