Poliflw

Tijdens de ledenvergadering van woensdag 15 maart jl. is de top 10 van ChristenUnie kieslijst voor de gemeenteraadsverkiezingen van 21 november 2018 vastgesteld. Wijnand van der Hoeven, op dit moment wethouder in de gemeente Aalburg, is met unanieme stem verkozen tot lijsttrekker. Op plaats twee staat Marjan van der Meij - Schouten uit Woudrichem.

De plaatsen drie en vier worden bezet door de huidige fractievoorzitter in Woudrichem Anne Duizer en het Werkendamse raadslid Wim Holster. Raadslid en fractievoorzitter Cees Nieuwenhuizen uit Veen staat op de vijfde plaats. Raadslid Hennie Schermers uit Werkendam staat op plaats zes.De plaatsen 7 t/m 10 worden ingevuld door Caroline van Tilborg – Kant uit Rijswijk, Pieter van Dueren den Hollander (Meeuwen), Peter Boogaarts (Dussen) en Hermen Vreugdenhil (Nieuwendijk). Caroline van Tilborg en Peter Boogaarts zijn op dit moment burgerraadslid in respectievelijk Woudrichem en Werkendam. Pieter van Dueren den Hollander is raadslid in Aalburg. Hermen Vreugdenhil is raadslid in Werkendam en daarnaast lid van Provinciale Staten van Noord-Brabant.

“Met het vaststellen van de deze kieslijst maken de leden van onze kiesvereniging een duidelijk keus voor een ervaren maar ook zeer herkenbare fractie met lokaal zeer betrokken mensen”. Aldus bestuursvoorzitter Machiel Verdoorn. “We zijn ontzettend blij dat Wijnand de lijst wil aanvoeren. Als kundig wethouder, betrokken mens en politicus laat hij zien waar de ChristenUnie voor staat!”

Lijsttrekker Wijnand van der Hoeven reageert: “Het is goed om te zien dat we met zo’n mooie ervaren club aan de slag mogen gaan om het ChristenUnie geluid te vertolken. Christelijke politiek die draait om Gods Woord, rechtvaardigheid, goede omgang met de schepping, zorg voor de naaste en oog voor de belangen en eigenheid van elk dorp.” Dit mogen geen loze woorden zijn maar moeten we in de campagne maar vooral de komende vier jaar laten zien in wat we doen en de keuzes die we maken! Van der Hoeven laat weten het erg belangrijk te vinden om als ChristenUnie fractie met de inwoners van alle 21 kernen in gesprek te blijven.

Het bestuur heeft de keuze gemaakt om het vaststellen van de kieslijst op te splitsen in twee delen. In de top 10 die nu is gepresenteerd staan de mensen die de komende vier jaar de ChristenUnie fractie zullen vormen. De komende maanden zullen de plaatsen 11 t/m 30 ingevuld worden met actieve en betrokken mensen uit de regio. Deze mensen zullen de komende 4 jaar de fractie adviseren en voorzien van input vanuit alle kernen die Altena rijk is.

Wilt u meewerken aan een zichtbare en sterke ChristenUnie in de nieuwe gemeente Altena? Als uw antwoord hierop JA is, dan nodigen wij u uit, om een brief of korte mail te sturen naar de selectiecommissie van ChristenUnie Altena (i.o). Met als doel om een goed resultaat te behalen bij de gemeenteraadsverkiezingen van onze nieuwe gemeente in november 2018.

Op de gezamenlijke ledenvergadering van 26 oktober jl. is besloten om met het oog op de selectie van de kandidaten een onafhankelijke selectiecommissie te benoemen. Deze commissie selecteert verkiesbare kandidaten en stelt hiervan een lijst op die door de ledenvergadering op D.V. 15 maart zal worden vastgesteld. Naderhand bestaat er gelegenheid om deze lijst nog met andere namen aan te vullen. Omdat het voor de eerste keer is dat de drie ChristenUnies in Altena samen een lijst opstellen en daarbij gebruikmaken van de deskundigheid van een zelfstandige selectiecommissie is het belangrijk dat u zich ZELF voor 13 januari 2018 aanmeldt!

De selectiecommissie bestaat uit drie personen, die niet direct bij de drie ChristenUnies in Altena betrokken zijn:

Hans Freije, wethouder in Gorinchem Piet Pruijssers, Rabobank-bestuurder in ruste Jan van Groos, wethouder in Waalwijk

We zoeken

kandidaten die actief deel willen nemen aan het fractiewerk (als raadslid, in de schaduwfractie of bestuurswerk, de ‘top-tien op de lijst’). personen die hun steun willen verlenen aan de partij. Als u dat wilt, zet de selectiecommissie u op een niet-direct verkiesbare plaats.

Werkwijze commissie

De selectiecommissie werkt allereerst met de richtlijnen van het landelijk bureau (zie de bijlage bij deze brief) Daarnaast heeft de gezamenlijke ledenvergadering op 26 oktober een aantal eigenschappen vastgesteld waar een kandidaat aan zou moeten voldoen.

Oproep aan u

Als u aangeeft, in de top 10 plaats te willen nemen, wordt u uitgenodigd voor een selectiegesprek met de commissie. Deze gesprekken worden gehouden op 20 januari en 3 februari 2018. We verwachten dat deze groep kandidaten ook een actieve rol in de campagne wil vervullen. U kunt uw reactie vóór 13 januari 2018 in een mail sturen naar h.freije@xs4all.nl Als u steun wilt verlenen aan de nieuwe partij maar niet op een verkiesbare plaats wilt staan, wordt u nadrukkelijk ook uitgenodigd om met de campagne mee te doen! De ChristenUnie Altena vindt het belangrijk dat er bijvoorbeeld mensen op de lijst komen vanuit verschillende dorpen, kerken, achtergronden en met verschillende competenties. Zo spreekt de partij de meeste mensen aan! U bent dus nodig om met een voor velen herkenbare lijst de verkiezingen in te gaan! U kunt in een korte mail naar h.freije@xs4all.nl schrijven, dat u bereid bent, ook verderop op de lijst geplaatst te worden. Ook wordt U van harte uitgenodigd deze brief onder de aandacht van andere leden te brengen: Vraag aan andere mensen of ze bereid zijn op de lijst geplaatst te worden. Heeft u vragen, dan kunt u die ook stellen aan de contactpersoon van de selectiecomissie Hendrik Both: hendrikboth@outlook.com Criteria voor kandidaatstelling

FundamentVoor alle politieke en bestuurlijke functionarissen van de ChristenUnie geldt dat zij Jezus Christus als hun Heer en Verlosser kennen. De Bijbel is voor hen het gezaghebbende Woord van God, waardoor zij zich laten leiden en waarop zij aanspreekbaar zijn. Het zijn herkenbare navolgers van Christus in de politiek. Daarnaast hebben zij een basisinstelling die verwoord wordt in de volgende termen:

DienstbaarheidDe grondhouding van elke kandidaat die een politiek-bestuurlijke functie wil bekleden moet zijn dat hij van harte bereid is om in een dienende functie werkzaam te zijn, d.w.z. om God, de naaste en de partij te dienen. Concreet betekent dit: niet het eigen belang voorop en niet willen heersen, maar nederigheid, willen samenwerken, onderwerping aan Gods Woord en het beste voor mens en samenleving zoeken.

AuthenticiteitDe politiek lijkt onder steeds grotere invloed te staan van media, hypes en opiniepeilingen. Een ChristenUnie-politicus blijft daarin zichzelf en houdt vast aan de Bijbel, het verkiezingsprogramma en duidelijke waarden en normen. Hij of zij is eerlijk, ook over gemaakte fouten.

IntegriteitInteger handelen houdt in dat je doet wat je zegt en zegt wat je doet. Niet alleen strikt de regels volgen, maar in relatie tot mensen en middelen een betrouwbaar, transparant christen zijn, een mens uit een stuk. Vertrouwen wekken door sociale en ethische normen te handhaven, ook als er kansen zijn dat minder te doen.

Bereidheid om te lerenIn de overvloed aan criteria die vaak genoemd worden, bestaat het risico op een vruchteloze zoektocht naar het bekende ‘schaap met vijf poten’. Het is goed om te beseffen dat zelden een kandidaat gevonden wordt die aan alle criteria kan voldoen. Belangrijker is het dat de kandidaat de bereidheid en inzet toont om te leren en dat de genoemde competenties (in de profielen) in ieder geval in potentie aanwezig zijn.