Utrecht moet de beveiliging, catering en schoonmaak in eigen dienst nemen. Laat hen directe collegaβs worden met waardering voor hun werk en onder dezelfde voorwaarden. Rick van der Zweth heeft dit afgelopen week voorgesteld.ππ»
4 documenten
Met het huidig minimumloon is het ...
Met het huidig minimumloon is het niet makkelijk rondkomen in een dure stad als Utrecht. Een verhoging naar β¬14 is hard nodig.π°π° We kunnen als stad het goede voorbeeld geven. Daarom heeft Rick van der Zweth vragen gesteld om uit te zoeken wat de kosten zijn.π
De PvdA in Utrecht wil graag weten hoeveel werknemers bij de gemeente Utrecht het huidig minimumloon verdienen. De gemeente zou hun eigen werknemers zoveel mogelijk boven het absolute minimum willen betalen.
Vorige week gingen we in debat over ...
Vorige week gingen we in debat over goed werk! Onze inzet: altijd gelijke behandeling bij gelijk werk. Zeker bij de mensen in dienst van onze gemeente. π¨βπ»π·ββοΈ β‘οΈ Al geregeld: mensen in dienst via payrolling, krijgen hetzelfde aan vakantiedagen, pensioen en loon als hun collega's die hetzelfde werk doen.πͺ β‘οΈ Nog te doen: dik een kwart (!) van de gemeente heeft een flexcontract en de helft daarvan wil vast in dienst. Dat kan echt beter.
Afgelopen donderdag riepen wij in de ...
Afgelopen donderdag riepen wij in de Gemeenteraad Utrecht op dat het minimumloon voor iedereen ook het minimum moet zijn. Ook voor mensen met een arbeidsbeperking. Wij riepen op om als stad de petitie te tekenen. π De PvdA Utrecht heeft getekend, teken ook! βοΈ
Dit plan om werkgevers te 'ontlasten' zorgt voor ongelijke kansen voor mensen met een beperking en zorgt ervoor dat hoe hard zij ook werken, nooit een volwaardig loon zullen krijgen of een pensioen op kunnen bouwen. Dit druist in tegen artikel 1 en het VN-verdrag voor mensen met een beperking. Teken...