'De arbeidsmarkt in de regio Amersfoort heeft het doel om in zes jaar tijd 800 extra banen te realiseren voor inwoners met een arbeidsbeperking ruimschoots overtroffen,' zo stond vandaag in AD Amersfoortse Courant. "Een hoopvol perspectief om alle talenten werk te bieden," zegt Cees van Eijk, onze wethouder Werk en Inkomen. "Als regio blijven we gezamenlijk optrekken om dit perspectief te blijven vergroten. Ook met onze campagne, de mooie inzet van werkgevers met een hart als ambassadeurs. Kijk daarom eens op www.wspregioamersfoort.nl." In het AD artikel staat oa: 'Het WerkgeversServicepunt (WSP) is gestart met de campagne ‘Werkgevers met een groot hart’. De komende twee jaar wil het WSP werkgevers aansporen om bij het zoeken naar medewerkers vaker te denken aan mensen met een grotere afstand tot de arbeidsmarkt. Amersfoort, Baarn, Bunschoten, Leusden, Nijkerk, Soest en Woudenberg hebben in samenwerking met het UWV en sociale partners onder de naam Regionaal Werkbedrijf Amersfoort sinds 2012 1136 extra banen gerealiseerd voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, zoals werkzoekenden met een Wajong-uitkering, een indicatie voor de Wet sociale werkvoorziening of werkzoekenden die vallen onder de participatiewet.' Het hele artikel lees je hier: https://www.ad.nl/amersfoort/meer-banen-voor-amersfoorters-met-arbeidsbeperking~a27db543/
Wij bieden personeel op maat en kunnen u informeren over eventuele aanvullende voorzieningen bij indiensttreding van een kandidaat.
