Poliflw

Onze gemeente staat voor een flinke opgave. Het gaat niet goed met de gemeentelijke financiën. We hebben een te maken met een structureel tekort van tien miljoen euro. Dinsdag wordt er over gesproken in de gemeenteraad. Binnen enkele weken moet de gemeente de begroting gaan vaststellen en een plan klaar hebben voor de eerste fase van de bezuinigingen waarin een tekort van vijfenhalf miljoen wordt opgelost. Fractievoorzitter Hafid Boutahar vindt het van belang dat, juist in tijden van crisis, de inwoners van Zeist meegenomen worden in de plannen en doet in zijn vlog een oproep om mee te denken. Ook gaat hij in op het belang van taalondersteuning. Mensen met een taalachterstand hebben over het algemeen meer moeite met het vinden van een baan en kennen tal van andere problemen. D66 Zeist maakt zich in de gemeenteraad hard voor het wegwerken van taalachterstanden. Aanstaande dinsdag steunt de fractie een voorstel in de gemeenteraad voor intensief taalonderwijs.

Bekijk hier de vlog van Hafid Boutahar

Op 29 oktober jl. besprak de gemeenteraad in Zeist de begroting voor 2020. Fractievoorzitter Hafid Boutahar sprak de volgende bijdrage van D66 uit:

Voorzitter De inwoners van Zeist moeten op ons als Raad en College kunnen vertrouwen dat we zorgen voor een sluitende boekhouding. Met andere woorden; een reëel sluitende begroting, niet alleen voor één jaar maar met perspectief, die voor onze inwoners begrijpelijk is. Daar stonden en staan wij als D66 voor. Ik heb de begroting aandachtig doorgelezen en mij afgevraagd wat het college wil laten zien met deze begroting? Bij de voorjaarsnota van dit jaar werd duidelijk dat het financieel perspectief er niet goed uitziet: ik lees deze zorg niet voldoende terug in deze begroting! Hoe sluitend is deze begroting als de reserves vanuit het SD niet worden aangewend voor deze begroting? D66 is blij met de toezegging dat de ambities van o.a. de Maaltijd van Zeist worden gerealiseerd maar we verbazen ons over de toelichting van het college dat de dekking in andere vormen zal worden gezocht. Welke dekking is dat dan? Welke potjes worden daarvoor aangesproken, wat gebeurt er dan niet en welke keuzes maakt het college daarmee, die voor ons onzichtbaar zijn? Voorzitter, de begroting telt tegen de 200 bladzijden tekst, maar ik kan er niets over terug vinden en ben daarom benieuwd naar de reactie van het college op de vraag welke doelen niet gerealiseerd gaan worden door dit schuiven in de budgetten? Graag een reactie.

Duurzaamheid Bij de presentatie van het energieplan waren wij enthousiast over het voorstel van het college. Toen werd er beloofd dat er bij de begroting een werkbudget voor duurzaamheid zou worden gepresenteerd. Hier hadden wij toch wat meer van verwacht! Voorzitter, het thema duurzaamheid is zo belangrijk dat het wat ons betreft noodzakelijk is om in de volle breedte in deze begroting zichtbaar te maken wat er in duurzaamheid geïnvesteerd wordt. Op deze manier blijft voor iedereen inzichtelijk wat de ontwikkelingen zijn en wat bereikt is, en wordt versnippering tegengegaan. Ook hier graag een reactie.

Mobiliteit D66 is blij dat het college heeft toegezegd proactief alle knelpunten voor de fietsers in onze gemeente te gaan aanpakken. We hebben de wethouder daarvoor ook symbolische set groene bandenlichters gegeven. Ook mooi om te zien dat in de geschreven ambities van dit college de fiets ruim baan krijgt en er aandacht is voor de fietsveiligheid. Over de woorden en de ambities een compliment. Maar we zijn heel teleurgesteld over hoe de uitgesproken ambitie is door vertaald naar deze begroting. Het college praat er mooi over, maar de daad blijft achter. Want met een investering van 30K gaan we de ambities natuurlijk nooit halen, zullen de onveilige fietsplekken niet binnen redelijke termijn opgelost worden, en dat terwijl iedereen de noodzaak ervan inziet en de urgentie hoog is. Wat ons betreft is het nu tijd voor actie en graag een reactie van het college over de vraag of zij bereid is extra middelen hiervoor in te zetten!

Kansen geldigheid voor iedereen Het financieel perspectief van onze gemeente baart D66 veel zorgen. De tekorten zullen de komende jaren blijven toenemen en het gevolg hiervan kan zijn dat er in de toekomst alsnog keuzes, en waarschijnlijk vervelende keuzes gemaakt moeten worden in onze gemeente. Zo zien we een toename van het gebruik van faciliteiten binnen het bestaanszekerheid beleid. Hier zijn we als D66 blij mee, omdat dit betekent dat mensen steeds beter hun weg kunnen vinden naar deze faciliteiten. Een toename van gebruik betekent ook logischerwijs dat er meer middelen nodig zullen zijn om te kunnen voldoen aan deze vraag. In de begroting wordt hier de komende jaren niks voor gereserveerd. Wij zijn van mening dat iedereen in Zeist gelijke kansen verdiend en zijn benieuwd of het college deze faciliteiten kan blijven garanderen de aankomende jaren ondanks het feit dat er geen extra middelen hiervoor gereserveerd zijn.

Voorzitter tot slot, De begroting klopt technisch, maar het is geen eerlijk verhaal richting onze inwoners. Het college schuift de pijn door naar een volgende periode. Onze inwoners hebben recht om te weten hoe het echt zit. We gaan binnenkort als raad, college en ambtelijke organisatie samen op pad voor de tweede maaltijd van Zeist om met de samenleving te spreken over de toekomst van Zeist. Wij steunen dat, maar het kan toch niet zo zijn dat we ondertussen een groot financieel probleem voor de komende jaren voor onze inwoners een beetje maskeren met begrotingstechnische kunstgrepen. Zeist heeft een traditie om inwoners te betrekken, waarom betrekken we de inwoners nu ook niet bij dit grote vraagstuk? In het verleden heeft de bezuinigingsdialoog ons goed geholpen, en waarom zoeken we nu ook niet naar een passende vorm om de wijsheid van de samenleving te benutten? Wij staan er als D66 voor om onze inwoners altijd het eerlijke verhaal te vertellen, en ook nu zullen wij alles op alles zetten om zo te voorkomen dat er verkeerde keuzes worden gemaakt.

“Geef inwoners daadwerkelijk een stem over zaken die hen aan het hart gaan.” D66 Zeist wil dat onderzocht wordt hoe de gemeente zeggenschap over activiteiten in wijken en buurten kan overdragen aan inwoners, inclusief een eigen wijkbudget.

Zeist heeft meerdere keren experimenten met lokale vernieuwing opgedaan. De Maaltijd is hier ook een goed voorbeeld van, zei fractievoorzitter Hafid Boutahar tijdens het overleg over de resultaten van ‘De maaltijd Zeist’ in de gemeenteraad op 4 december. “Het wordt echt hoog tijd dat de gemeente verder bouwt op deze kwaliteit van de samenleving, door inwoners niet alleen te bevragen maar ook echt zeggenschap te geven.” Hiermee gaat D66 verder dan de conclusies in het raadsvoorstel Receptenboek Maaltijd van Zeist waarin slechts een onderzoek naar de mogelijkheden van de invoering van buurtbudgetten wordt voorgesteld.

“De ‘Maaltijd van Zeist’ laat in de vele recepten die geleverd zijn zien dat de inwoners op een heel serieuze manier kunnen en willen meedenken en praten over het beleid in de gemeente,” meent Boutahar. “Dit is een prachtige kans om de afstand tussen gemeente en inwoners, en daarmee het functioneren van de lokale democratie, te verbeteren. Door inwoners niet alleen te bevragen maar daadwerkelijk zeggenschap te geven over onderwerpen die hen betreffen.

In het huidige voorstel wordt alleen gesproken over het onderzoeken van invoering van buurtbudget. Wat D66 Zeist betreft moet naar inwoners duidelijk worden gemaakt dat de gemeente bereid is inwoners ook echt zeggenschap te geven. Een breed onderzoek dus, gericht op overdracht van zeggenschap inclusief de bijbehorende budgetten

De leden van D66 Zeist hebben op de AAV van 22 januari 2018 een wethoudersadviescommissie ingesteld. Deze commissie bestaat uit vier personen, te weten:

Hafid Boutahar, fractielid D66 Zeist Eelco Eerenberg (voorzitter), wethouder in Enschede Victor Vliegenthart, voorzitter D66 Zeist Angele Welting, kandidaat raadslid D66 Zeist

Met deze oproep is de kandidaatstelling geopend. Kandidaten kunnen zich tot en met uiterlijk 15 februari melden via secretaris@d66zeist.nl door het inleveren van:

Een volledig naar waarheid ingevuld kandidaatstellingsformulier met daarin opgenomen een motivatie van maximaal 300 woorden; Een ingevulde wethoudersscan. Te vinden via: https://d66.nl/partij/ talentontwikkelingopleiding/talentontwikkeling/ (hiervoor vraagt het Landelijk Bureau D66 €50 dat direct kan worden overgemaakt waarna de kandidaat gelijk een link krijgt gestuurd om de scan te doen. Wel is daarvoor nodig in te loggen bij ‘Mijn D66’. Dus de kandidaat wethouder moet de eigen inlog gegevens bij de hand hebben). Dit geldt ook voor kandidaten die al wethouderservaring hebben. Een motivatiebrief van maximaal 1 A4(lettertype 12,Arial,regelafstand 1,13) Een recent CV, voorzien van foto De namen van twee personen die als referentie willen dienen Eventuele andere relevante stukken, die in de ogen van de kandidaat geschikt zijn voor de WAC om tot een juiste afweging te komen over de kandidatuur.

Het wethoudersprofiel zoals vastgesteld door de AAV, is hier te downloaden. Meer informatie over de procedure, de opdracht en werkwijze van de wethoudersadviescommissie is hier te downloaden.

Voor meer informatie over de procedure, kunt u contact opnemen met voorzitter@d66zeist.nl