Poliflw

Ook in tijden van crisis blijkt de financiële positie van Roosendaal sterk te zijn, maar er zijn genoeg uitdagingen. Fractievoorzitter Michael Yap gaf zijn visie op hoe we de lokale samenleving overeind houden tijdens en na deze crisis. Hoe kan morgen beter?

Weet u het nog? Het is nog geen half jaar geleden dat ons leven er totaal anders uitzag. Nog geen half jaar geleden vierden we carnaval in Roosendaal, in volle cafés, kon je genieten in het theater van allerlei voorstellingen en was een bezoek aan je moeder, vader, opa of oma, in het verpleeghuis niet omgeven met allerlei beperkingen.

Zoals Lodewijk Asscher al aangaf, “deze crisis is uniek: corona raakt ons allemaal, het maakt ons onzeker en kwetsbaar. Het virus laat zich niet sturen. Komen we hier beter uit? Niet vanzelf. Corona betekent naast een gezondheidscrisis, ook een economische crisis en een sociale crisis. Na de uitbraakfase van de pandemie lijken we nu te zitten in de overgangsfase op naar wellicht de onvermijdelijke langdurige fase van de anderhalvemetereconomie en de anderhalvemetersamenleving.

In deze onzekerheid en kwetsbaarheid hebben mensen en de samenleving behoefte aan zekerheid. Over hoe we hier uitkomen. Over hoe we de pijn eerlijk en fatsoenlijk verdelen”.

In de Voorjaarsbrief 2020 probeert het college van B&W een eerste aanzet te geven om de gevolgen van de crisis te minimaliseren voor onze inwoners, de zorg, de maatschappelijke partners en bedrijven.

Belangrijk om dus te monitoren. De gemeenteraad heeft op ons initiatief de Motie De Roosendaalse Impact Monitor aangenomen.

De PvdA bekijkt langs een drietal lijnen hoe we de lokale samenleving overeind houden tijdens en na deze crisis.

De effecten op de gemeentefinanciën. De effecten op onze samenleving en onze inwoners. Perspectief na de crisis. 

De effecten op de gemeentefinanciën

Om te beginnen met de onzekere gemeentefinanciën. Roosendaal heeft gelukkig een solide financiële basis.

In het kader van een zuivere beoordeling van onze inkomsten en uitgaven gaat de PvdA er wel vanuit dat we in september een helder inzicht krijgen van de uitgaven behorende bij de coronacrisis en de compensatie van het Rijk. We zouden deze uitgaven eigenlijk buiten de reguliere begroting moeten houden, evenals de compensatie van het Rijk (naar het voorbeeld van de systematiek jeugdzorg).

Laten we ook, net als vele andere gemeenten eensgezind optreden richting het Rijk dat alle corona-uitgaven worden gecompenseerd door het Rijk. Het 1e compensatiepakket komt al een heel eind, maar dit ziet enkel op de periode tot 1 juni 2020. Het laatste wat wij willen is de gevolgen van de coronapandemie lokaal afwentelen om onze economie en samenleving met bezuinigingen.

Wat ons betreft gebruiken we de uitgangspunten van voor de crisis voor het opstellen van de begroting 2021 en het meerjarenperspectief.

We roepen het college op om aanvullend te bezien of we investeringen die al gepland staan, naar voren kunnen halen als het gaat om bijvoorbeeld investeren in de openbare ruimte, investeringen in onderwijsgebouwen niet on-hold zetten, uitvoering geven aan Roosendaal Natuurstad door verder invulling te maken aan het vergroenen en klimaatadaptief maken van onze wijken en dorpen.

De effecten op onze samenleving en onze inwoners.

 De burgemeesters van de grote steden hebben een brandbrief naar het Rijk gestuurd om hun zorgen hierover te uiten. Zorgen over toenemende ongelijkheid en toenemende risico’s, met name in de kwetsbare wijken en bij mensen die het toch al moeilijk hadden. Om toenemende ongelijkheid te voorkomen, zal er de komende jaren een groter beroep op de gemeente gedaan worden, een groter beroep op het sociaal domein. Een domein dat toch al onder druk staat, omdat we als gemeente te weinig geld krijgen voor de taken binnen dat domein. Om de gevolgen van deze crisis op te vangen en te boven te komen, is het sociaal domein belangrijker dan ooit. Voor de PvdA staat hierin overeind dat we kwetsbaren beschermen.

Mogelijke maatregelen die wij zien:

Investeren in werk: Het aan het werk houden, krijgen, of van een uitkering naar een baan helpen van Roosendalers, moet in de volle breedte een belangrijke missie van dit college zijn. Zet niet het hoger ramen van het BUIG-budget en de inzet van de participatiemiddelen in om allerlei beleidsvoorstellen op andere terreinen te dekken, maar ga extra investeren in werk, werk, en nog eens werk. Zoek aansluiting bij de opgaven in onze regio: Extra ondersteuning, (om)scholing, begeleiding en coaching aan Roosendalers die hun baan kwijtraakten. Extra (snelle) korte termijn-inzet voor risicogroepen, zoals zelfstandige ondernemers, jongeren en statushouders. Ondersteuning werkgevers om mensen die al langer aan de kant staan een kans te geven. Voorkom schulden. Ga aan de slag met thuiszitters, onderwijsachterstanden en laaggeletterdheid; Jeugdzorg, armoedebeleid, WMO, houden we overeind. Aantal ondernemers moest verplichting sluiten, compenseer heb door OZB voor een bepaalde periode kwijt te schelden.

Perspectief na de crisis. Ruimte: Innovatiefonds (3 miljoen euro).

Juist in deze onzekere tijd willen we als PvdA nadenken over oplossingen die over de coronacrisis heen reiken. De Europese Commissie heeft eind mei vergaande plannen gepresenteerd om Europa sterker uit de crisis te laten komen door volop in te zetten op een groener, duurzamer en socialer herstel. Dat heeft geleid tot plannen en budgetten, zoals via het Europees Herstelfonds.

Daarbij gaat het heel concreet over zaken als:

grootschalige duurzame renovatie van woningen en infrastructuur, die lokaal veel banen oplevert; het aanjagen van circulaire economie, wat ook banen oplevert; massaal inzetten op hernieuwbare energie (wind, zon en groene waterstof), waar ook veel nieuwe werkgelegenheid mee gemoeid is; een krachtige impuls voor schoner vervoer en logistiek en het realiseren van een miljoen oplaadpunten voor elektrische auto’s.

We hebben de kans en de plicht om de samenleving na corona eerlijker en fatsoenlijker te maken. Laten we die kans benutten. De Voorjaarsbrief 2020 nemen we dus voor kennisgeving aan, ook als het gaat om de nieuwe beleidsvoorstellen die erin staan opgenomen. Daar komen we op terug in september, zeker nu hierin nog te weinig inzicht in is wat het college wil en de dekking is voor ons niet akkoord.

Het bericht Hoe kan morgen beter? verscheen eerst op PvdA Roosendaal.

De loer die dit kabinet Zeeland draaide is niet mals. Het mislopen van de marinierskazerne verdient compensatie. Speciaal adviseur Bernard Wientjes is aangesteld om te komen tot een compensatieplan voor Zeeland.

Volgens de media is het plan om Zeeland te veranderen in een ‘Law Delta’, met belangrijke justitiële diensten en veiligheidsorganisaties. ‘Er moet een zwaarbeveiligde gevangenis komen, een Extra Beveiligde Inrichting (EBI). Het moet een tweede vestiging worden, naast de huidige EBI in Vught. Daarnaast wordt in de plannen de komst van een zwaarbeveiligde rechtbank genoemd en de vestiging van een expertisecentrum over georganiseerde criminaliteit.’

In het compensatieplan van Wientjes zou ook de wens staan om de treinverbindingen van en naar Zeeland te verbeteren. Hier liggen volgens onze fractie kansen voor onze regio en onze gemeente. West-Brabant kust Zeeland…

We hebben daarom vragen gesteld over dit onderwerp aan het college van B&W en gaan ervan uit dat de RWB dit oppakt.

 

Het bericht Waar Brabant Zeeland kust verscheen eerst op PvdA Roosendaal.

In het kader van de Economische Koers van Roosendaal blijft voor de PvdA het motto: “Werk maken van Werk!

In dit verband bespraken we in de Commissie van de gemeenteraad onlangs een tweetal documenten van het college van B&W: De Economische Koers en het Actieprogramma Iedereen Doet Mee op de Arbeidsmarkt XL.

De titel van het laatste document spreekt ons natuurlijk zeer aan, dit kon zomaar een manifest zijn van onze partij.

Het uitgangspunt bij het economisch beleid van Roosendaal zou moeten zijn dat werkgelegenheid het doel is en niet de economische groei, en dat technologische ontwikkelingen de mens moeten dienen en dat zoveel mogelijk Roosendalers ervan moeten kunnen profiteren.

Werk is de meest duurzame motor achter de ontwikkeling van mensen. Werk maakt het mogelijk om een zeker en fatsoenlijk bestaan op te bouwen. De overheid kan door te investeren in werkgelegenheid de voorwaarden scheppen die mee blijven doen in de samenleving mogelijk maken. De PvdA ziet hierbij een belangrijke rol weggelegd voor onze gemeentelijke bestuur. Hierbij zijn kerntaken als aanjager, verbinder en informatiemakelaar voor ons van essentieel belang.

De werkgelegenheid is de afgelopen jaren flink aangetrokken en Roosendaal heeft daar zeker van geprofiteerd. Wel moeten we constateren dat de vraag naar arbeid veranderlijker dan ooit is geworden. Bestaande banen verdwijnen, nieuwe banen komen ervoor in de plaats.

Deze dynamische arbeidsmarkt vraagt om een gezamenlijke aanpak van werkgevers, werknemers, uitkeringsinstanties, onderwijs en overheid. Zij moeten samen afspraken maken over scholing en bijscholing van werknemers en doorstroom van werknemers bij veranderingen op de arbeidsmarkt. Dat kan alleen als deze partijen samen zorgen voor een opleidingsaanbod voor werknemers zodat werknemers tijdig en goed worden bijgeschoold of omgeschoold. Wij zien hier een essentiële rol weggelegd voor de gemeente.

Onze gemeente ligt in één van de sterkste economische regio’s van Nederland. Een belangrijke factor hiervan is de gunstige ligging ten opzichte van de Mainports Schiphol en Rijnmond, Brainport Eindhoven en Antwerpen. Daarnaast zijn de aanwezige combinatie van meerdere topsectoren: maintenance, logistiek en bio-based economy belangrijke factoren. Al meerdere malen is West-Brabant tot dé logistieke hotspot van Nederland uitgeroepen.

In de Commissie vroegen we met name aandacht voor de volgende elementen waar Roosendaal nog meer op moet inzetten:

De inzet op het Roosendaalse MKB, om hen mee te nemen in innovatie. Braindrain van jongeren die Roosendaal verlaten, hoe komen we aan talenten en behouden we talenten? Verder missen we als het gaat om de lokale economie volledig in de voorstellen onze dorpen. Door een ondernemer uit Heerle werden wij benaderd die aangaf dat de gemeente ook moet uitstralen dat men actief het dorpsleven ondersteunt. Een coöperatieve supermarkt die zorgt voor een enorme sociale cohesie. Heerle als uitstekende woonomgeving naast bijvoorbeeld Stadsoevers en de essentiële functies van een gemeenschapshuis en een school in een dorp. Als dit wegvalt dan stort de lokale economie hier in. Als het gaat om Economie en Arbeidsmarkt willen wij een voorstel doen om een Taskforce op te richten die arrangementen maakt om Roosendaalse ondernemers volledig te ontzorgen als het gaat om duurzaamheidsmaatregelen.

Het bericht Werk maken van Werk verscheen eerst op PvdA Roosendaal.

Let op: Voor dit jaar is nog subsidie beschikbaar vanuit de gemeente voor diverse zaken. Er komt € 63.547,- overgebleven subsidiegeld beschikbaar voor de laatste drie maanden van 2019. Er kunnen nog tot en met 31 augustus aanvragen gedaan worden voor de compensatie voor OZB-lasten, jeugdledensubsidie en de compensatieregeling peuteropvang eenverdieners. En voor maatschappelijke initiatieven die plaatsvinden tussen 1 oktober en 31 december 2019. De pot is in opdracht van de Roosendaalse gemeenteraad opengesteld. Aanvragen kan via www.roosendaal.nl/subsidies. Daar staat een aparte knop “Subsidies 2019”.

Mogelijk misbruik van zorggeld door zorgaanbieders Onlangs verscheen het onderzoek van Pointer KRO-NCRV en Follow the Money naar mogelijk misbruik van zorggeld door zorgaanbieders. Bij 97 grote zorgbedrijven is in 2017 voor ruim vijftig miljoen euro aan winst gemaakt. Gezien de torenhoge winsten bestaat het ernstige vermoeden dat de gedeclareerde zorg niet of onvoldoende geleverd is – zorggeld verdwijnt in de zakken van aanbieders en aandeelhouders. Op deze lijst staan ook een aantal zorgaanbieders uit Roosendaal en de regio. Onze fractie heeft de volgende vragen hierover gesteld aan het college van B&W Gemeente Roosendaal: 1. Is het college bekend met het onderzoek van KRO-NCRV/Pointer en Follow the Money naar mogelijk misbruik van zorggeld door zorgaanbieders? Zo nee, hoe komt dit? Zo ja, wat vindt het college van de uitkomsten van het onderzoek? 2. Wat doet het college en wat gaat het college doen aan het mogelijk misbruik van zorggeld door zorgaanbieders in Roosendaal en de regio? 3. Welke concrete acties verbindt het college aan het onderzoek van KRO-NCRV/Pointer en Follow the Money? 4. Wat zijn de oplossingen tegen het mogelijke misbruik van zorggeld door zorgaanbieders in Roosendaal en de regio? De antwoorden volgen naar alle waarschijnlijkheid in augustus... https://pointer.kro-ncrv.nl/artikelen/op-deze-manier-vind-je-zorginstellingen-die-megawinsten-maken

Onlangs pleitte CDA-leider Buma voor het invoeren van een basisbaan.  Het principe van een basisbaan spreekt ons zeker aan, de verkapte aanval op het minimumloon echter niet. Wij vinden dat we iemand moeten ondersteunen vanuit de bijstand aan volwaardig werk, eventueel gesubsidieerd, tegen een volwaardig loon.

In Roosendaal is in 2017 gestart met de pilot ‘Werk-Op-Maat (WOM) Banen: Kantonniers’. De bedoeling was om te starten met 10 kantonniers die in dienst zouden komen bij de gemeente Roosendaal. Voor nog eens 10 werkzoekenden zou binnen het netwerk van de gemeente Roosendaal gezocht worden naar partijen die dit concept willen overnemen. Hierdoor zullen Roosendaalse werkzoekenden met een lange afstand tot de arbeidsmarkt een kans krijgen om werkervaring op te doen middels een gesubsidieerde baan en zo beter gematched kunnen worden op een reguliere baan. Het is een extra instrument buiten andere inspanningen die al gedaan worden in het kader van de Participatiewet.

Wat ons betreft, als dit succesvol is, zetten we dit door en breiden dit uit. We hebben daarom de volgende vragen gesteld aan het college van B&W:

1. Bent u het met ons eens dat iemand, die wij ondersteunen vanuit de bijstand naar werk, eventueel gesubsidieerd, altijd beloont dient te worden naar een volwaardig loon, en dus niet onder het minimumloon?

2. Wat is de uitkomst van de pilot ‘Werk-Op-Maat (WOM) Banen: Kantonniers’? a. Hoeveel kantonniers zijn er in 2017 en 2018 in dienst gekomen bij de gemeente en zijn nog steeds in dienst? b. Hoeveel partijen binnen het netwerk van onze gemeente hebben dit concept overgenomen en hoeveel werkzoekenden zijn hiermee geholpen? c. Onder welke voorwaarden zijn de kantonniers in dienst gekomen bij de gemeente (bijvoorbeeld een volwaardig loon, vast contract)?

3. Gelet op uw uitspraak vorig jaar, zet u nu enkel in op garantiebanen en heeft u afscheid genomen van het concept ‘Kantonniers’? Zo ja, graag een toelichting. Zo niet, op welke wijze is de pilot nu ingebed in uw beleid?

De bijstand is een dynamisch geheel: er gaan mensen in en uit. De pilot richtte zich op langdurig werkzoekenden met een bijstandsuitkering waarbij het perspectief wel ís dat zij met ondersteuning bemiddelbaar zijn naar de arbeidsmarkt (categorie B Werkplein) en werkzoekenden die tot de doelgroep Wet Baangarantie behoren. In de bijstand zitten ook inwoners die niet bemiddelbaar zijnnaar de arbeidsmarkt (categorie C Werkplein). Die mensen zijn, zo weten we uit onderzoek, geholpen met liefdevolle aandacht, maatwerk, erkenning, bemoedigende duwtjes, hulp bij schuldsanering en bij leren lezen en schrijven.

4. Kunt u aangeven welke instrumenten u hiervoor inzet om te komen tot een zinvolle dagbesteding, een fatsoenlijk bestaan, en wellicht toch om te komen tot perspectief op de arbeidsmarkt?

De antwoorden volgen zo spoedig mogelijk.

Het bericht Werk maken van Werk verscheen eerst op PvdA Roosendaal.