Poliflw

De anderhalvemeter samenleving is door corona ongehoord snel tot stand gekomen. Door de intelligente lockdown komt er een nieuwe kijk op onze samenleving. Wat zijn de werkelijke waarden voor de mensen en waar gaat het mis in ons economisch stelsel? Mensen met vitale beroepen die de samenleving dragen, krijgen eindelijk de waardering die ze verdienen en een groot applaus. Verplicht thuis blijven en op een klein groepje mensen aangewezen zijn, geeft het besef van de kostbaarheid van menselijke relaties. Digitaal werken brengt rust in de straten, schonere lucht en meer waardering voor de groene omgeving. Dit 'nieuwe normaal' biedt kansen voor een reset naar een betere samenleving. Met eerlijke kansen en beloningen voor de mensen in het nu en een beter milieu voor iedereen, ook in de toekomst.

Wie had vorig jaar kunnen voorspellen dat een virus de wereld zo grondig zou veranderen? Dat er na één oproep van het kabinet een intelligente lockdown tot stand zou komen? Inmiddels lijkt de grootste angst voorbij en is iedereen meer gewend aan ‘het nieuwe normaal’ met fysiek afstand houden, veel thuis blijven en digitaal werken. In Lingewaard hebben we gelukkig veel ruimte rondom dat ‘thuis’ en kunnen we genieten van de natuur. Vriendschap en familie lijken plots veel kostbaarder. Buren hebben meer contact en leren elkaar beter kennen. Overal zijn helpende handen. Wat lukt het goed om op anderhalve meter er toch samen op uit te trekken!

Wat houden we hiervan vast? Hoe kunnen we de kans van een herstart aangrijpen om waarden te behouden en niet terug te gaan naar het oude ‘normaal’? Want de andere crises, van vóór corona, zijn nog niet voorbij. Problemen met PFAS, stikstof en klimaat zijn niet zomaar opgelost. GroenLinks landelijk zet zich in om met groene steunpakketten mensen te helpen die duurzamer verder willen. Meer geld voor de belangrijke beroepsgroepen en niet voor de grote bedrijven die in Nederland geen belasting betalen. We pleiten ook voor een basisinkomen, wat in deze crisis veel mensen overeind had gehouden.

In Lingewaard blijft GroenLinks zich inspannen voor de menselijke maat en het behoud van groen en natuur, waarvan nu meer mensen de waarde zien. Maar we gaan ook flink aan de slag om energie op een duurzame manier te verkrijgen, zo zuinig mogelijk te gebruiken en iedereen daarin mee te laten delen. Zo proberen we de herontdekte waarden uit de coronacrisis vast te houden en ons best te doen om de wereld niet meer dan anderhalve graad te verwarmen. Doe je mee?

Lees ook de inbreng van Janet Duursma, fractievoorzitter van GroenLinks bij de Provincie Staten tijdens het debat over de aanpak van Covid19 in Gelderland: Veel-verdriet-maar-ook-kansen-voor-groene-economie 

Via de link solidaire samenleving kom je bij het manifest van landelijk GroenLinks: Vijf ideeën voor Nederland na corona. 

De nieuwe flexwet van minister Wouter Koolmees is onder druk van de SP flink aangepast. Zo is de bizar lange proeftijd van vijf maanden uit de wet gehaald. Ook zal het pensioen onderdeel uitmaken van de gelijke rechten voor werknemers met een payrollcontract. Eerdere initiatieven van de SP zoals het recht op een ontslagvergoeding vanaf dag één, maken ook onderdeel uit van de wet. Dat was eerst pas na twee jaar. Daarnaast zullen zekere contracten aantrekkelijker worden, omdat de kosten afnemen voor werkgevers. De kosten voor onzekere flexcontracten nemen juist toe.

SP-Kamerlid Bart van Kent: ‘Het is winst dat de wet zoals die vandaag is aangenomen, een stuk minder slecht is dan waar de minister eerst mee naar de Kamer kwam. Maar niet alle slechte maatregelen zijn uit de wet geschrapt. De afbraak van de bescherming tegen onterecht ontslag staat er nog in bijvoorbeeld. Evenals het feit dat werknemers straks drie jaar moeten wachten op een zeker contract, terwijl dat nu twee jaar is. Dat samen zorgt ervoor dat de balans toch doorslaat naar een stem van de SP tegen deze flexwet van minister Koolmees. Wij blijven knokken voor zeker werk.’