Poliflw

Onze wethouder, Sven de Langen, heeft het Actieprogramma Verenigingen opgesteld, waardoor de sport, -scouting en speeltuinverenigingen de erkenning krijgen die zij verdienen. Het CDA Rotterdam is super blij met dit mooie programma! Rotterdam is van ouds al een echte verenigingsstad waar sportvelden en clubhuizen plaatsen zijn van vriendschap, solidariteit en verbroedering. Dit mag niet verloren gaan! In dit filmpje vertellen Sven en Christine waarom verenigingen zo belangrijk zijn én hoe zij zich kunnen voorbereiden op de toekomst! Lees hier het gehele actieprogramma:https://rotterdam.raadsinformatie.nl/document/7756872/1?fbclid=IwAR3Y3pITKRch5js64MxqQw15_me3cqOuwEOqOfy7qitEWL0ZhVA9TjK8tcM#search=%22Actieprogramma%20verenigingen%22

Het CDA Rotterdam is trots op wat er afgelopen jaar is bereikt. We hebben, samen met Rotterdammers, bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere overheden, vele stappen in de goede richting gezet om Rotterdam sterker, veiliger, mooier en veerkrachtiger te maken. We hebben letterlijk en figuurlijk verder kunnen bouwen aan onze stad. Met de Voorjaarsnota die vandaag door het college aan de gemeenteraad is gestuurd, kunnen we die lijn doortrekken. Zo zijn wij bijvoorbeeld blij met het feit dat er de komende drie jaar telkens €600.000 extra beschikbaar komt voor de uitvoering van het actieplan verenigingen. Vele Rotterdammers uit alle lagen van de samenleving zijn actief in het verenigingsleven en het verenigingsleven vormt een belangrijk informeel netwerk waar Rotterdammers op terug kunnen vallen als het even iets minder gaat. Daarom is het belangrijk dat wij als gemeente meer middelen beschikbaar stellen om verenigingen te ondersteunen. Een andere belangrijke maatregel in de Voorjaarsnota is dat er weer wordt geïndexeerd in de zorg. Het CDA Rotterdam is blij dat er weer de financiële ruimte is in deze Voorjaarsnota om te indexeren. We zijn trots op de vele Rotterdammers die zich met hart en ziel inzetten voor hun medemens in de zorg. Door de indexatie kan het salaris van het zorgpersoneel weer gaan stijgen. Het zorgpersoneel in onze stad verdient het om meer te gaan verdienen. Afgelopen jaar hebben we flinke stappen gezet in het bestrijden van criminaliteit, discriminatie en intolerantie. Hier zijn we als CDA Rotterdam trots op! Rotterdam is een stad voor iedereen, waar we ontspannen samen kunnen leven en ons veilig voelen. Om met deze inzet de komende jaren onverminderd door te kunnen gaan wordt de handhaving met 50 fte uitgebreid. Tot slot hebben we met een ruime meerderheid in de raad het 'raadsakkoord energietransitie' vastgelegd. Hierin staan onze uitgangspunten om de energieopgave in de komende jaren vorm te geven. Samen met de Rotterdammers en vele partners in de stad gaan we de energietransitie op een realistische en betaalbare manier vormgeven, in het bijzonder voor Rotterdammer met een kleine portemonnee. Met deze Voorjaarsnota zetten we een forse stap om de doelen uit dit raadsakkoord te realiseren. U kunt de gehele Voorjaarsnota terugvinden ophttps://www.watdoetdegemeente.rotterdam.nl/voorjaarsnota/

CDA-raadslid René Segers-Hoogendoorn heeft vandaag aan de Westerkade een zogenoemde ‘City AED’ onthuld samen met Benvenido van Schaik van Leefbaar Rotterdam. Bij deze innovatie worden laadpalen voor elektrische auto’s voorzien van een defibrillator of AED. Vorige zomer diende het CDA Rotterdam schriftelijke vragen in naar aanleiding van een Delfts initiatief, waarbij laadpalen worden uitgerust met een AED. Hierdoor komen er niet alleen meer AED’s beschikbaar, maar deze zijn bovendien altijd toegankelijk. Deze laadpalen kunnen dus levens redden. Dit leek ons een uitstekend initiatief voor Rotterdam en het college ging hierin mee. Het resultaat daarvan zien we nu met de plaatsing van de eerste vijf City AED’s in Rotterdam en Hoek van Holland. Segers-Hoogendoorn: "Er zijn steeds meer burgerhulpverleners, dat is geweldig. Maar daarvoor heb je ook AED's nodig en die hangen juist heel vaak in kantoren of winkels. Daarmee zijn ze niet altijd bereikbaar, dus hebben we er meer nodig in de openbare ruimte. We combineren nu twee dingen door bij een nieuwe laadpaal ook meteen een AED op te hangen. Dat gebeurt nu al op enkele plekken in Rotterdam. De enige andere stad is Delft, dus daarmee lopen we voorop. En we hopen op meer."

De tweede debattraining onder leiding van Peter van Heemst was opnieuw zeer inspirerend en leerzaam. Maandagavond kwamen de deelnemers aan de training samen in de bovenzaal van Restaurant Chung aan de Noordmolenwerf om gezamenlijk aan de slag te gaan en kennis te maken met verschillende technieken als het gaat om debat, presentatie en daarbij behorende vaardigheden. Na het succes van de eerste debattraining in november 2018 kon een vervolg niet uitblijven. Ook dit keer weer werd het een zeer inspirerende avond. De deelnemers leerden een persoonlijk betoog houden en hoe je hierbij mensen echt kunt overtuigen. Daarnaast gingen zij in duo's met elkaar in debat aan de hand van stellingen. En tot slot leerden ze nog wat de kracht is van een sterk pleidooi in de politiek. Een leerzame avond en we kunnen nu al verklappen, er gaat nog een derde avond volgen - hierover later meer!

Het is vandaag de dag van de ondernemer! Jaarlijks worden alle ondernemers op de derde vrijdag van november bedankt voor hun inzet. In dit kader, was aan de vooravond van de ‘Dag van de Ondernemer’ de oprichting van een nieuwe ondernemersclub in Rotterdam: Ondernemersclub 010.De Ondernemersclub 010 is een initiatief van CDA Rotterdam, maar staat open voor alle politieke kleuren. Voorzitter Danny de Vries: “Met deze ondernemersclub willen we bruggen slaan tussen ondernemers en politiek. De ondernemer een stem geven in de politiek. Immers, ondernemers zorgen voor werk en innovatie. Daar zijn we trots op en willen we meer aandacht voor vragen. Met de Ondernemersclub 010 gaan we nu aan de slag en op bezoek bij alle ondernemers in de stad.”Gisteravond was een mooie, eerste editie. Een zachte lancering. Op bezoek bij de WTC Businessclub en het WTC Business Centre. Samen kregen we een rondleiding door Hudson’s Bay. Met ruim 50 Rotterdamse ondernemers in het hart van de stad was het een mooie en succesvolle netwerkbijeenkomst. We zijn begonnen!De volgende bijeenkomst van Ondernemersclub 010 wordt gehouden in februari. Meer weten? Of wilt u zich nu al opgeven? U bent van harte uitgenodigd. Geïnteresseerden kunnen een mail sturen naar ondernemersclub010@cdarotterdam.nl.

Het CDA Rotterdam heeft gisteravond in De Heuvel een debattraining gehouden, die onder leiding stond van Peter van Heemst. Het werd een zeer inspirerende en leuke avond, waarin we - door praktisch aan de slag te gaan - konden leren hoe je op concrete wijze goed een verhaal kunt overbrengen en overtuigend een pleidooi kunt houden.Kortom, een avond die naar meer smaakt! Hou onze website en social media in de gaten, want begin 2019 komt er een tweede, en dus vervolgtrainingsavond.

Het CDA roept alle inwoners op om mee te denken over hoe we in Rotterdam respectvoller met elkaar kunnen omgaan. Uit onderzoek blijkt steeds weer dat mensen zich zorgen maken over de manier waarop we met elkaar omgaan. Zien we nog wel om naar elkaar en voelen we ons nog wel gerespecteerd op straat? De CDA-fractie Rotterdam deelt deze zorgen en lanceert tijdens de Week van Respect van 5 tot 11 november het 'Hoe respectvol is Rotterdam?'-onderzoek op cda.nl/respectIn het onderzoek wordt onderzocht hoe mensenin Rotterdam vinden dat het met respect gesteld is en wat er beter kan. Door middel van gastlessen en andere activiteiten op scholen, sportclubs en in de wijk, draagt de organisatie van de Week van Respect bij aan een tolerante en respectvolle samenleving. Het CDA ondersteunt dit initiatief van harte, ook in Rotterdam. De resultaten van de enquête zullen later bekend worden gemaakt.

De CDA-gemeenteraadsfractie in Rotterdam is op zoek naar een politiek talent! Het betreft een aanstelling per 1 december 2018. De CDA-fractie bestaat uit twee raadsleden en twee burgerraadsleden en maakt onderdeel uit van de Rotterdamse coalitie. De functie Als politiek assistent ben je inhoudelijk sparringpartner voor de fractieleden. Daarnaast zorg je ervoor dat de standpunten van het CDA Rotterdam worden verspreid, bijvoorbeeld door persberichten te schrijven en door sociale media van de fractie te beheren. Bovendien ondersteun je de fractie door telefoontjes en mails te beantwoorden en door afspraken te maken voor de fractieleden. Wat zoeken wij? Een hbo+ politiek geïnteresseerde met de volgende eigenschappen: Communicatief zeer vaardigUitstekende beheersing van de Nederlandse taalGeen 9-tot-5 mentaliteit (werkzaamheden in de avonduren en in het weekend komen regelmatig voor)Bekendheid met het CDA-gedachtegoedAffiniteit met een politieke en bestuurlijke omgevingTeamspelerBij voorkeur woonachtig in RotterdamInteresse in thema's als onderwijs, zorg, werk en inkomenVaardigheid met sociale media (Facebook, Twitter, Instagram e.d.) Daarnaast ben jij iemand die snel kan schakelen, goed functioneert in een stressvolle omgeving en niet terugdeinst voor werken onder hoge tijdsdruk in verband met gestelde deadlines. Voor meer informatie kun je je wenden tot Lorenzo Essoussi op telefoonnummer 010 - 267 21 34. Jouw sollicitatie kun je voor 22 oktober 2018 sturen naar onze fractie op het volgende emailadres: fractie@cdarotterdam.nl Een assessment maakt deel uit van de selectieprocedure.

Vandaag is de eerste begroting voorgesteld van het college dat in juli van dit jaar is aangetreden. Als één van de partijen die deel uitmaken van de coalitie, is het CDA blij met de nieuwe energie die deze begroting uitstraalt. Op een aantal terreinen die voor ons van grote waarde zijn, laat deze begroting duidelijke keuzes en vooruitgang zien.Zo komt er volgend jaar een Masterplan ‘Ouder en Wijzer’. Hiermee krijgen oudere Rotterdammers de aandacht die ze verdienen op cruciale thema’s als eenzaamheid, veiligheid en dementie. Hiermee willen we bovendien mogelijk maken dat ouderen langer gezond en veilig thuis kunnen blijven wonen.Een ander thema dat ons na aan het hart ligt en waarop de begroting een mooi beeld laat zien, betreft wonen. Goede huisvesting is een basisvoorwaarde voor een gezinsvriendelijke stad. Ook wordt er volop ingezet op het aantrekken van meer personeel in het onderwijs en in de zorg, maar deze mensen moeten dan natuurlijk wel in onze stad kunnen wonen. Er moeten deze periode dan ook 18.000 woningen bijkomen, waarbij de prioriteit in het middensegment ligt. Het aangekondigde actieplan middenhuur springt daarbij duidelijk in het oog.Sportgemeente van het jaarTot slot zijn we blij om te zien dat Rotterdam, als sportgemeente van het jaar 2018, blijft inzetten op sport en op verenigingen. Dit blijkt concreet uit het doorzetten van de investeringen in onderhoud en verduurzaming van sportaccommodaties. Daarnaast gaat de gemeente, samen met verenigingen, aan de slag om het verenigingsleven toekomstbestendig te maken.

Vandaag presenteert het college van Leefbaar Rotterdam, D66 en CDA de eindstand over de periode 2014-2018. Het CDA Rotterdam is trots op de resultaten die we hebben geboekt in deze collegeperiode. De volledige eindstand van het collegeprogramma vindt u hier. Wij zetten er vijf voor u op een rij: 1. Betere onderwijsresultatenWe moeten een achterstand ombuigen naar een voorsprong. Dat begint al vroeg: door de introductie van Groep Nul wordt bij jonge kinderen de taalachterstand ingelopen voordat zij naar de kleuterschool gaan. Het CDA heeft ervoor gezorgd dat alle Rotterdamse basisscholen een 'Groep nul' krijgen. Rotterdam verdient het om de beste leraren voor de klas te hebben staan. Daarnaast is de Rotterdamse onderwijs-CAO geïntroduceerd om zo de beste leraren aan het Rotterdamse onderwijs te binden. In de Rotterdamse onderwijs-cao zitten beloningen voor topprestaties en wordt geïnvesteerd in de opleiding van leraren. Door de inzet van voormalig CDA-wethouder Hugo de Jonge is de achterstand van Rotterdamse scholen flink ingelopen. Rotterdam scoort een vol punt hoger dan vorig jaar en stijgt meer dan de landelijke of de G4-score. Daarmee loopt Rotterdam de achterstand op het landelijk gemiddelde verder in. Was het verschil tussen het landelijke cijfer en het Rotterdamse cijfer in 2010 nog 4,2, in 2017 is het verschil nog slechts 1,4. Daarnaast is met de aanval op schooluitval is het aantal schoolverlaters flink gedaald. Ook zijn de thuiszitters meer geactiveerd. Een goede leeromgeving is belangrijk voor jongeren.Daarom heeft het CDA gezorgd voor een forse investering in renovatie en nieuwbouw van scholen.De gemeente investeert deze periode (2014-2018) 200 miljoen euro in Rotterdamse schoolgebouwen. 2. Minder eenzame ouderenBijna de helft van de Rotterdamse bevolking voelt zich eenzaam. Wij leggen ons niet neer bij eenzaamheid, met name onder ouderen. Het CDA wil het sociaal isolement van Rotterdammers tegengaan. Daarom is er dankzij het CDA een aanpak eenzaamheid gekomen met als één van de maatregelen het jaarlijkse huisbezoek aan 75-plussers. Tijdens dit huisbezoek wordt gesproken hoe het met iemand gaat en wanneer nodig kan diegene naar bijvoorbeeld welzijnsactiviteiten in de buurt worden begeleid. Sinds 2014 zijn er bijna 14.000 huisbezoeken door vrijwilligers gebracht. De aanpak eenzaamheid lijkt zijn vruchten af te werpen. De eenzaamheid onder 65+-ers is gedaald van 56 naar 53%. Landelijk (en in Amsterdam) is er nog steeds sprake van een stijging. Met name onder de 75+-ers is er sprake van een stevige daling. 3. Meer kindervriendelijke wijkenJuist in een grote stad als Rotterdam is een gezinspartij als het CDA onmisbaar. Wij werken hard aan een gezinsvriendelijk Rotterdam. De stad wordt daarmee leuker om in te wonen en werken, maar het is ook heel goed voor de sociale samenhang in de stad en voor de economie. Niet alleen nieuwbouwwijken, maar ook bestaande wijken moeten gezinsvriendelijk(er) worden gemaakt. Dit kan door doelgerichte inzet op het vlak van woningaanbod, onderwijs en speel-/buitenruimte. Zo is het dankzij het programma Kansrijke Wijken gelukt om de afgelopen vier jaar in negen wijken rondom het centrum het aandeel kansrijke gezinnen te verhogen (van 6,8% naar 8,5%) 4. Meer huizen met een tuinEen basisvoorwaarde voor het aantrekken en behouden van gezinnen en andere sterke schouders is voldoende beschikbaarheid van woningen in het middensegment en daarboven. Met name huizen met een tuin zijn hierbij een groot goed.Door mooie, groene wijken te realiseren met voldoende speelvoorzieningen, behouden we de gezinnen uit midden- en hogere inkomensgroepen voor de stad. Dit komt het woonplezier en het sociaal-economisch klimaat in Rotterdam ten goede en daar worden we allemaal beter van. Het CDA is blij dat de woningbouw in de stad de afgelopen jaren weer is toegenomen. Wat ons betreft slaan we deze weg verder in, waarbij voldoende huizen met een tuin en meer woningbouw in de buitengebieden voor ons prioriteit hebben. 5. Investering in sportaccommodatiesDe afgelopen periode heeft het CDA gestreden voor het wegwerken van achterstallig onderhoud en het verbeteren van de kwaliteit van sportaccommodaties. Met resultaat: Rotterdam investeert de komende jaren 22 miljoen euro in het verbeteren van sportcomplexen. Met deze forse investering kunnen sportverenigingen in Rotterdam eindelijk weer ademhalen. De situatie bij vele verenigingen was ronduit droevig. Hobbelige velden, druppelende douches in kleedkamers en kantines met houtrot. Terwijl juist deze verenigingen een onmisbare schakel zijn in de samenleving! Door de inzet van het CDA wordt er fors geïnvesteerd in het inhalen van achterstallig onderhoud en het waarborgen van een fatsoenlijk onderhoudsniveau. Daarnaast wordt de kwaliteit van sportaccommodaties verbeterd door het opknappen van sportcomplexen, de aanleg van kunstgrasvelden, verhoging van de 1/3 regeling en een subsidie voor duurzaamheidsmaatregelen.