Poliflw

In de afgelopen tijd zijn er relatief veel geweldsincidenten geweest in Zwolle. Onze prettige woonplaats is opgeschrikt door “on-Zwolse” vormen van criminaliteit. “Wat de ChristenUnie betreft doen we er alles aan om de criminaliteit on-Zwols te houden,” zegt fractievoorzitter Gerdien Rots. De politie heeft hierbij een belangrijke taak. Gelukkig is de politiecapaciteit voor Zwolle enorm opgeschroefd. Naast de politie krijgen ook de gemeentelijke toezichthouders een prominentere rol in de aanpak van de (kleinere) criminaliteit. Onlangs heeft de gemeenteraad besloten dat in elke wijk twee gemeentelijke toezichthouders komen.

Rots: “We willen dat de toezichthouders ervoor zorgen dat het gebruik van de openbare ruimte leuk, veilig en leefbaar blijft. De toezichthouders moeten dienstbaar zijn aan het samen leven van ons als inwoners. Gastvrij, uitnodigend en in dialoog, zijn daarbij de sleutelwoorden. Want de ChristenUnie wil dat Zwollenaren de ruimte ervaren om samen te genieten van hun stad. De sociale vaardigheden zijn dus het belangrijkste instrument van onze toezichthouders.”

In een groeiende stad is meer toezicht nodig. Door de gemeentelijke toezichthouders in te zetten in onze wijken, nemen zij de politie veel werk uit handen. De politie kan zich daardoor steeds meer concentreren op de zwaardere criminaliteit. Hoe meer de gemeentelijke toezichthouders bekend zijn in hun wijk, hoe beter zij hun werk kunnen doen. Daarom wil de ChristenUnie graag dat deze toezichthouders bij de gemeente zelf in dienst komen en niet via een bedrijf worden ingehuurd. Rots: “Ook willen we het voor inwoners makkelijker maken om zaken die mogelijk niet in de haak zijn te melden bij de gemeente. Daarom komt er nu op ons initiatief een breed bekend en toegankelijk meldpunt voor inwoners.”

Soms zie je als buurtbewoner dingen die niet in de haak lijken. Het valt je bijvoorbeeld op dat er ‘s avonds voortdurend auto’s en brommertjes bij de overburen stoppen. Of je ziet bij de garageboxen van je appartementencomplex of in het bedrijfspand naast het jouwe eigenlijk alleen ’s avonds activiteit. Intuïtief voel je dat er iets niet in de haak is. Maar je weet het natuurlijk niet zeker, en het is lastig om dat zelf uit te gaan zoeken. Als inwoners die signalen kunnen melden bij een meldpunt van de gemeente, dan kan al in een vroeg stadium worden uitgezocht of er van criminele activiteiten sprake is. Van belang is het dan dat zo’n meldpunt goed bekend en laagdrempelig is, dat je informatie vertrouwelijk wordt behandeld én dat je als inwoner een terugkoppeling krijgt over de relevantie van je melding.

Veel gemeenten in Nederland hebben te kampen met toenemende criminaliteit en met name als het om ondermijning gaat, wordt er hard gewerkt aan het indammen van deze negatieve tendens. In Zwolle is dat niet anders. Naast de inzet van politie (die vanwege Rijksbezuinigingen moet roeien met de riemen die het heeft) en zorg- en welzijnswerkers in de wijk, is daar ook een rol weggelegd voor de gemeentelijke ambtenaren van toezicht en handhaving. Deze zogeheten boa’s zijn de ogen, oren en voelsprieten van de samenleving. Een belangrijk wapen dus in de strijd tegen criminaliteit en ondermijning in de woonwijk.

Maar in Zwolle is er door de ChristenUnie een motie ingediend die de afdeling toezicht en handhaving op een niet alledaagse manier zegt te willen ondersteunen, namelijk door het instellen van een meldpunt voor burgers die ‘opmerkelijke zaken’ zien waarvan zij vermoeden dat het ‘niet in de haak’ is. Als D66 fractie kunnen we niet duidelijk genoeg onderstrepen dat dit een slechte weg is om in te slaan. Naast het feit dat ‘opmerkelijke zaken allang bij de politie gemeld kunnen worden (ook anoniem), zet het de deur open voor willekeur en discriminatie.

Het vraagt nogal wat om een meldpunt zodanig te organiseren dat de informatie en organisatie na binnenkomst goed gestroomlijnd is en juridisch houdbaar mocht er echt iets aan de hand zijn. En wie weet er nou wat ondermijning precies is en hoe je dat kunt herkennen? Bovendien moet je je afvragen of je in een samenleving wilt leven waarin burgers elkaar op zo’n manier in de gaten houden. Het meldpunt als kliklijn? Daarbij komt nog dat het risico op discriminatie op de loer ligt.

De bal ligt nu bij het college en alle partners die vanuit hun professionaliteit voor die veilige en leefbare stad zorgen om dat samen goed te organiseren. De politie is er voor de veiligheid, het geweldsmonopolie ligt bij hen. Toezicht en handhaving zorgt voor sociale veiligheid. Beide hebben elkaar nodig voor optimale leefbaarheid. Sociale vaardigheden zijn voor beide ontzettend belangrijk. Omdat we zien dat het van belang is voor dit soort taken om de mensen in de gemeente te kennen, pleiten wij voor professionele mensen bij toezicht en handhaving. Mensen met hart voor Zwolle, professionals die de feestjes hier leuk vinden, die trots zijn op de stad en de Zwollenaren en die met liefde de stad in goede banen leiden. Praatjes maken, mensen kennen en geen of weinig wisselingen is ontzettend belangrijk bij deze taak. Goede opleiding ook. Kortom een positieve insteek die uitgaat van vertrouwen in mensen, zonder naïef te zijn.

Lees ook: Sociale veiligheid maak je samen met inwoners Veiligheid is meer dan het terugdringen van incidenten

Maandag 9 september heeft de gemeenteraad zich laten informeren over beschermd wonen in Zwolle.  Raadslid Jacob Raap: "We streven naar inclusie. Iedereen doet zoveel mogelijk mee en hoort erbij. We willen van apart naar gewoon, weg met de hokjesmentaliteit." ChristenUnie raadslid Jacob Raap stelt vragen over het versterken van de buurtkracht. "Hoe kunnen we ervoor zorgen dat bijvoorbeeld mensen met ernstige psychische aandoeningen, ook met hun ups en downs, een goede plek in hun buurt hebben?" ChristenUnie Zwolle pleit voor een accentverlegging van wat minder individuele begeleiding of therapie naar wat meer ondersteuning in de buurt. Die accentverlegging moet plaatsvinden indien dit voor de client mogelijk is. Herstel in én van het gewone leven!

Het kan je bijna niet zijn ontgaan: onze burgemeester Henk Jan Meijer stopt aankomende zomer. Na 19 jaar onze burgemeester te zijn geweest, is het voor hem nu tijd voor andere dingen. Dus is de gemeenteraad op zoek naar een nieuwe burgemeester voor onze stad. Daarvoor is een aparte commissie samengesteld waarin alle fractievoorzitters zitting hebben. Deze vertrouwenscommissie, waarvan Gerdien Rots de voorzitter mag zijn, doet al het voorbereidende werk. Gerdien: “Ik ervaar deze klus als bijzonder eervol. Tegelijkertijd is het ook een grote verantwoordelijkheid om de meest geschikte kandidaat te vinden. Een kandidaat die écht bij Zwolle past en van betekenis wil zijn voor de stad en al haar inwoners. Hoe ziet die zoektocht eruit?”

De eerste stap is het opstellen van een vacature. Daarvoor is aan alle inwoners gevraagd om via een digitale vragenlijst aan te geven wat zij belangrijk vinden in de nieuwe burgemeester. Ook is deze vraag gesteld binnen de gemeentelijke organisatie en aan partners in de regio. Met al die informatie stelt de vertrouwenscommissie een profielschets op, die door de gemeenteraad wordt vastgesteld. Dat gebeurt in aanwezigheid van de Commissaris van de Koning, Andries Heidema.

De tweede stap is het selecteren van de meest geschikte sollicitant. Nadat de profielschets is vastgesteld en als vacature is gepubliceerd, sturen kandidaten hun sollicitatie naar de Commissaris van de Koning. Hij maakt een eerste selectie van kandidaten die het meest geschikt zijn. Vervolgens gaat de vertrouwenscommissie in gesprek met deze kandidaten. De vertrouwenscommissie brengt advies uit aan de gemeenteraad voor de benoeming van de meest geschikte kandidaat. De gemeenteraad beveelt deze kandidaat aan bij de minister van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.

De derde stap is het benoemen en beëdigen van de kandidaat. De Minister voert een gesprek met de kandidaat en bespreekt de voordracht in de Ministerraad. Na goedkeuring draagt de minister de kandidaat voor aan de Koning. De Koning benoemt de burgemeester en de Commissaris van de Koning beëdigt de nieuwe burgemeester daarna in de gemeenteraad. Het is de bedoeling dat de nieuwe burgemeester zo snel mogelijk na het vertrek van Henk Jan Meijer aan de slag gaat.

Begin februari debatteerde de Zwolse gemeenteraad over de energieagenda en het eerder door Ruben van de Belt aangevraagde energiefonds. In zo'n fonds wordt, op basis van met zonneparken opgewekte elektriciteit, geld gestort dat we gebruiken om nieuwe projecten door particulieren van de grond te krijgen. Met dit energiefonds ontstaat er extra ruimte om de duurzame energieprojecten echt in Zwolse handen te laten komen en een plan om energiearmoede aan te pakken.

"Dit is allemaal in de nieuwe versie van de Energieagenda opgenomen," zegt Ruben. "Daar ben ik erg blij om, want we moeten er met elkaar voor zorgen dat iedereen mee kan komen in de energietransitie. Iedereen moet er beter van worden".

Het was begin februari een drukke avond voor Ruben van de Belt, woordvoerder energietransitie namens de ChristenUnie Zwolle. Op één avond ging het over de Energieagenda (het plan van aanpak van de gemeente om de energietransitie te versnellen), over de mogelijkheid huizen te verwarmen door geothermie en óók over hoe we alle huizen van het aardgas krijgen. Gelukkig worden deze onderwerpen nog wel vaker besproken in de gemeenteraad de komende tijd.

De ChristenUnie heeft er vertrouwen in dat de gemeente Zwolle de doelen voor 2025 haalt: 25% energiebesparing, 25% duurzame energie opwekken.

“Zolang we maar serieus werk maken van de participatie door Zwollenaren. Dan wordt het echt iets van de stad," aldus Ruben.

De komende tijd zal het ook veel over het verwarmen van woningen gaan. "We moeten van het aardgas af, omdat het schoner is en omdat de gaswinning in Groningen volledig terecht wordt afgebouwd." De komende tijd wil Ruben hier extra aandacht aan geven:

"Bij windmolens en zonnevelden komt de energietransitie in de achtertuin, maar met het verduurzamen van verwarming komt het achter de voordeur. Daarom moet de gemeente dit heel zorgvuldig en goed aanpakken. In overleg met bewoners, duidelijkheid geven en werken aan oplossingen. Daar zal onze fractie extra scherp op letten!"

Omdat dit onderwerp steeds belangrijker wordt, is Ruben bezig met een #CVketelUitzwaaiTour en komt zo veel bij mensen thuis om ideeën en zorgen op te halen. Dus heeft u een plan, maakt u zich zorgen, of wilt u iets delen? Mail dan naar ruben@christenuniezwolle.nl 

De informatie van de overheid moet begrijpelijk zijn. En moet uitgaan van vertrouwen in plaats van uitgaan van wantrouwen.Dat is hoe het Zwolse versimpelteam kijkt naar uitgaande brieven van de gemeente. De ChristenUnie is blij met de eerste opbrengst van het Zwolse versimpelteam. Er wordt veel meer vanuit het perspectief van de inwoners gedacht, zowel bij de brieven als op de website van de gemeente.

Dit was ook precies waarom ChristenUnie raadslid Wietse de Boer 2 jaar geleden met initiatief nam voor een Zwols versimpelteam.ChristenUnie raadslid Wietse de Boer: "Door te ingewikkelde communicatie lopen vooral laagopgeleide ouderen, nieuwe Zwollenaren en mensen met een beperking risico om af te haken. Dat moeten we voorkomen."

Onlangs bracht burgerraadslid Ronald Buitenhuis en raadsleden Jolien Elshof-Rook en Wietse de Boer een werkbezoek aan het versimpelteam.De Boer: "De eerste opbrengsten zijn veelbelovend. De brieven zijn veel duidelijker. Zowel door ander taalgebruik als ook door gebruik van pictogrammen en een tijdbalk. Op deze manier kunnen Zwollenaren meer gebruik maken van ondersteuning of voorkomen dat kosten oplopen als zij geld moeten terugbetalen."

Bijkomend voordeel is dat veel juridische procedures voorkomen kunnen worden. Dat blijkt in elk geval uit ervaringen van de gemeente Enschede.Het versimpelteam ziet nog veel kansen om teksten te vereenvoudigen. Een van de plannen is om brieven te voorzien van een QR code zodat de ontvangers de brief op hun smartphone voorgelezen wordt.

De ChristenUnie is blij dat het initiatief van raadslid Wietse de Boer zo goed wordt opgepakt. En zou graag zien dat ook banken, verzekeraars, scholen en energiebedrijven werk maken om hun communicatie te vereenvoudigen zodat mensen niet afhaken maar kunnen blijven meedoen.

Als ondernemers met circulaire ambities gehinderd worden door gemeentelijk beleid moeten we kijken of het mogelijk is daar toch ruimte in te maken.

Jolien Elshof-Rook, raadslid namens ChristenUnie Zwolle:

“De overstap naar een circulaire economie hangt af van de ontwikkeling van nieuwe bedrijfsconcepten. Die passen lang niet altijd binnen het bestaande beleid. Volgens ons moet dat dan waar nodig en wenselijk aangepast worden, want circulaire bedrijfsconcepten zijn echt de toekomst.”

Net als veel andere steden spant ook Zwolle zich in om over te schakelen naar een circulaire economie. Deze transitie is misschien nog wel groter dan die op andere terreinen omdat het de hele economie beslaat. Elshofs collega Ruben van de Belt zegt over een artikel van het Financiële Dagblad van 25 juli 2018:

“Er wordt een beeld geschetst van Zwolle als een stad die wel circulair wil zijn maar waarbij ondernemers die circulair willen ondernemen in de praktijk daarvan belemmeringen ervaren door gemeentelijke regelgeving. Dat is ontzettend jammer en voor ons een reden het college vragen te stellen.” De fractie is vooral benieuwd of er met circulair ondernemers die tegen gemeentelijke regelgeving aanlopen gezocht wordt naar oplossingen, of dat er meer structurele maatregelen nodig zijn om experimenteerruimte te scheppen.  

Klik hier voor de vragen die aan het college van burgemeester en wethouders zijn gesteld.

Via een wijziging in de winkelverordening geeft de gemeente aan ondernemers de vrijheid om zelf te bepalen of zij op zondag open gaan. De ChristenUnie steunt deze nieuwe winkelverordening niet.

Raadslid Jolien Elshof: “Ons standpunt over de koopzondagen is onveranderd. Het is een geschenk dat we een gezamenlijke rustdag hebben. Dat koesteren wij en dat gunnen wij ondernemers. Daarbij denken wij ook aan de werknemers in de detailhandel. Een uitbreiding van het aantal koopzondagen stelt hen voor moeilijke keuzen. De ChristenUnie staat naast hen en gunt hen hun vrije rustdag.“

Als fractie van zeven zetels in een raad met 39 zetels zal de ChristenUnie tegen dit voorstel stemmen. Ook in het college van burgemeester & wethouders hebben de ChristenUnie-wethouders tegen het voorstel gestemd.

Als de nieuwe winkelverordening door de raad wordt aangenomen, zal Citycentrum Zwolle met ondernemers in gesprek gaan om tot een door ondernemers gedragen voorstel te komen voor een programma van koopzondagen. In dat programma zal het bijzondere karakter van de zondag worden gerespecteerd. De ChristenUnie roept ondernemers op om hun standpunt over dat programma bij het Citycentrum kenbaar te maken.

In het vandaag gepresenteerde coalitieakkoord 2018-2022 Duurzame groei en kwaliteit voor Zwolle is ook de portefeuilleverdeling voor het college van Burgemeester & Wethouders bekendgemaakt. Het nieuwe college zal bestaan uit zes wethouders waarvan twee ChristenUniewethouders, te weten Ed Anker en Michiel van Willigen. Fractievoorzitter Gerdien Rots is blij met de portefeuilles die beide kandidaat wethouders krijgen: “Ed Anker keert terug in het college met een complete fysieke portefeuille waarin hij op strategisch niveau kan meedenken over de groei van de stad waarbij de menselijke maat in tact blijft. Michiel van Willigen gaat zich bezighouden met jeugd, onderwijs, gezondheidszorg, burgerbetrokkenheid en de digitale transitie, gericht op zorg voor de toekomst van de stad.”

Portefeuille Ed Anker

Kandidaat wethouder Anker over zijn portefeuille: “Ik ben zeer gemotiveerd dat ik met deze portefeuille mag blijven doorwerken aan een toekomstbestendige, gezonde groei van Zwolle.”

Portefeuille Michiel van Willigen

Kandidaat wethouder Van Willigen over zijn portefeuille: “Ik houd van Zwolle, onze stad, waar we ons kunnen ontwikkelen. Zwolle bloeit, juist omdat Zwollenaren zich inzetten voor hun eigen wijk, school, bedrijf, gezin of vereniging. Soms help je mee, soms krijg je hulp. Samen maken wij onze stad.”

Zes wethoudersDe coalitie kiest ervoor om met zes wethouders aan de slag te gaan, omdat dat past bij de nieuwe politieke verhoudingen én omdat er de komende jaren veel staat te gebeuren in Zwolle. De stad zet, in een tijd vol veranderingen en transities, een volgende stap in stedelijke groei. Dit vraagt om scherpe keuzes als het gaat om de woonomgeving, energie, mobiliteit, economie, zorg, onderwijs en cultuur. We willen daarom betrokken bestuurders die zichtbaar zijn in de stad. Ook voor de Regio Zwolle geldt dat het tijd is voor een vervolgstap. Als centrumgemeente speelt Zwolle een cruciale rol in het samen met andere gemeenten en organisaties verder ontwikkelen van de regio. Daarvoor gaan onze wethouders meer investeren in externe contacten, lobby en regionale en landelijke vertegenwoordigingen.