Nieuws van politieke partijen over GroenLinks inzichtelijk

2 documenten

Van buurtwerk naar betaald werk: we willen extra buurtbanen in Amsterdam | Amsterdam

GroenLinks GroenLinks PvdA Amsterdam 29-06-2020 00:00

De binding in de buurt versterken en bewoners zonder baan de kans geven zich te ontwikkelen, met zo meer uitzicht op een reguliere baan. Dat is het idee van de fracties van GroenLinks en de PvdA bij de introductie van 25 extra buurtbanen in de stad. Om dit te bereiken dienen de partijen in de gemeenteraad vandaag een initiatiefvoorstel in, “Van buurtwerk naar betaald werk”.

 

In veel buurten wonen in meer of mindere mate bewoners die in een lastige positie zitten. Ze hebben vaak te maken met armoede, eenzaamheid of laaggeletterdheid. Ze vinden het lastig om naar de juiste instanties te stappen om hun problemen aan te pakken. Tegelijkertijd wonen er in deze buurten vaak sleutelfiguren die hun weg in de buurt wel kennen, maar niet altijd een betaalde baan hebben. Voor beide groepen kan het initiatief van de buurtbaan uitkomst bieden. Het doel van de buurtbaan is namelijk tweeledig: enerzijds willen we actieve bewoners zonder uitzicht op een baan door laten stromen naar regulier betaald werk, anderzijds willen we hun kennis en ervaringen van de buurt gebruiken om de buurt te versterken.

In de Jan Maijenbuurt in West is onlangs de derde buurtbaner, Awatif, van start gegaan. Zij werkt 32 uur in de week, waarvan ze 24 uur besteedt aan de versterking van en binding in de buurt. De overige acht uur zijn gereserveerd voor begeleiding in haar persoonlijke ontwikkeling met als uiteindelijk doel doorstroming naar regulier betaald werk.

In de buurt organiseert ze naailessen, computercursussen en inlooplunches waar mensen bijvoorbeeld begeleid worden in het op orde krijgen van hun financiën. “De deelnemers aan deze activiteiten boeken echt vooruitgang, er ontstaan netwerken en daarmee speelt de buurtbaner dus een cruciale rol in de binding en ontwikkeling van de buurt,” aldus GroenLinks-raadslid Lene Grooten.

Awatif is erg blij met haar buurtbaan: “Als ik de buurtbaan niet had gehad, had ik waarschijnlijk nu nog in de bijstand gezeten. Het heeft veel voor me betekend en veranderd omdat het deuren heeft geopend die anders gesloten waren gebleven. Ook ben ik blij veel voor andere mensen uit de buurt te kunnen betekenen. Ik ben daarnaast weer gestart met een opleiding en hoop aan het eind van het jaar doorgestroomd te zijn naar regulier betaald werk.”

De beoogde doelgroep voor deze functies zijn Amsterdammers die een belangrijke rol spelen in de buurt, “maar voor wie de stap naar betaald werk op uiteenlopende redenen nog te groot is,” aldus PvdA-raadslid Carolien de Heer. “Het initiatief in de Jan Maijenbuurt heeft bewezen dat de persoonlijke benadering werkt. Zo zijn de twee voorgangers van Awatif al uitgestroomd naar een betaalde baan. De buurtbaan kent daarmee meerdere kanten van succes. Wat ons betreft breiden we dit initiatief snel uit naar andere Amsterdamse buurten,” aldus De Heer. 

Het hele traject vindt plaats in samenwerking met welzijnspartijen Combiwel, Wikistad, bewonersplatform Productiehuis en de lecture Armoede-interventies van de HvA.

Lees het hele voorstel hieronder.

Goed nieuws: college dringt flexwerk terug bij Contact Center Amsterdam

PvdA PvdA GroenLinks Amsterdam 20-12-2018 14:42

Wethouder Meliani heeft vandaag in een debat over flexwerkers bij het Contact Center Amsterdam (CCA) toegezegd meer mensen bij de gemeente in dienst te nemen. Het gaat hier om mensen die meer dan 3,5 jaar op een uitzendcontract werken. Ons raadslid Carolien de Heer is blij met de toezegging: “Dit is een goede eerste stap in het terugbrengen van het aantal flexwerkers bij het CCA.”

Het aantal flexwerkers daalt bij het CCA door deze maatregel van 60 naar 50%. Maar dat is voor de PvdA Amsterdam zeker nog niet genoeg. “De wethouder moet snel werk maken van het verder terugbrengen van dit percentage zodat de medewerkers bij het CCA meer zekerheid krijgen,” aldus De Heer.

Afgelopen juli debatteerde de gemeenteraad voor het eerst over het hoge aantal flexwerkers bij het CCA. Als PvdA Amsterdam hebben we toen al aangegeven dat dit snel beter moet. Het hoge aantal flexwerkers bij de gemeente Amsterdam is de PvdA Amsterdam namelijk al jaren een doorn in het oog en daarom hebben we meerdere voorstellen ingediend om dit tegen te gaan.

Zo is er eind 2017 een motie van de PvdA Amsterdam en GroenLinks aangenomen om de gemiddelde flexibele schil werknemers binnen de gehele gemeente Amsterdam terug te dringen van 15% naar maximaal 10%. Het percentage flexwerkers bij het CCA is op dit moment 60%. Dat vinden wij als PvdA Amsterdam veel en veel te hoog. Flexwerk brengt onzekerheid met zich mee en de arbeidsvoorwaarden zoals het pensioen zijn slechter dan van medewerkers die in dienst zijn van de gemeente.

Daarnaast hebben wij als PvdA Amsterdam van werknemers gehoord dat het uitzendbureau na 3 x ziekte hun contract niet verlengt. Dat is wat de PvdA betreft echt onbestaanbaar. Carolien de Heer:  “Ziekteverzuim mag nooit een reden tot ontslag zijn. Gelukkig heeft de wethouder vanavond toegezegd dat de aanbestedingsvoorwaarden hierop worden aangepast zodat dit niet meer kan voorkomen. Vooruitlopend daarop is met de uitzendbureaus afgesproken dat zij dit beleid niet voeren als het de gemeente Amsterdam aangaat.”

Heb jij naar aanleiding van dit artikel vragen over onze standpunten over goed werk in Amsterdam? Stuur dan een e-mail naar c.de.heer@raad. amsterdam.nl

Het bericht Goed nieuws: college dringt flexwerk terug bij Contact Center Amsterdam verscheen eerst op PvdA Amsterdam.

Zie je content die volgens jou niet op deze site hoort? Check onze disclaimer.