Duiven mag niet accepteren dat werknemers met een beperking in onze gemeente onder het minimumloon gaan verdienen. Die oproep doet SP-Raadslid Gerard Wassing. ‘Als het aan het kabinet ligt mogen mensen met een arbeidsbeperking onder het minimumloon gaan verdienen én wordt hun pensioen afgepakt. Maar het minimumloon is niet voor niets het minimum. Dat geldt voor iedereen. Wij staan niet toe dat er mensen in onze gemeente, vanwege hun beperking, door de bodem zakken.’ Op initiatief van de SP zal er, tijdens de raadsvergadering van 22 mei, een motie met die strekking ingediend worden door SP, GroenLinks, PvdA en D66.
Het kabinet Rutte-II deed de sociale werkplaatsen, waar mensen met een arbeidsbeperking nuttig werk deden, op slot. Dat moest een bezuiniging van 1,2 miljard euro opleveren. Nu komen mensen met een arbeidsbeperking nauwelijks meer aan de slag. Om werkgevers aan te moedigen om werknemers met een arbeidsbeperking toch een volwaardige baan te kunnen bieden is de loonsubsidieregeling. Staatssecretaris Van Ark wil deze loonsubsidieregeling afschaffen en vervangen door een loondispensatieregeling. Die moet het mogelijk maken dat deze groep mensen onder het minimumloon aan het werk moet waardoor zij een deel van hun pensioen en andere CAO-rechten mislopen.
Gerard Wassing: ‘Als we niks doen is dit weer een stapje verder in de afbraak van onze voorzieningen voor mensen met een arbeidsbeperking. Daarom moet onze gemeente aan dit kabinet duidelijk maken dat wij niet op dit plan zitten te wachten. In Duiven blijft wat ons betreft het minimumloon gelden. Voor iedereen. Als het kabinet dit onzalige plan er toch doorheen drukt dan willen wij dat de gemeente er zelf voor zorgt dat het minimumloon voor iedereen blijft gelden. Omdat wij een beschaafde gemeente willen zijn waar het minimumloon voor iedereen het minimum is: dus ook voor mensen met een arbeidsbeperking.’
