Poliflw

In de Algemene Ledenvergadering van afgelopen donderdag hebben de leden van onze afdeling een nieuw bestuur gekozen.

Helaas waren we ook deze keer genoodzaakt de vergadering online te houden. Wij hopen dan ook dat de volgende vergadering gewoon weer samen gehouden kan worden. Dit zou voor iedereen goed nieuws zijn.

Aan de verkiezing van het bestuur is een hele procedure vooraf gegaan. Onder leiding van onze Regiovertegenwoordiger Sebastiaan van den Hout zijn gesprekken gevoerd met de kandidaten die zich naar aanleiding van de oproep kandidaat hebben gesteld. Vervolgens is door de commissie advies uitgebracht. De voor het bestuur aan de ledenvergadering voorgedragen kandidaten zijn, conform het advies van de kandidaten commissie, allen unaniem verkozen.

De oud bestuursleden die geen zitting meer namen in het bestuur zijn door de voorzitter bedankt voor hun inzet. Wij hebben de intentie om op een later tijdstip ruimer de tijd te kunnen nemen om waardig afscheid van hen te nemen.

Aankomende week komt het nieuwe bestuur bijeen om een nieuwe start te maken. De gemeente moet socialer én eerlijker. Wij gaan ervoor!

Een ruime meerderheid van de bewoners van het Oranjekwartier in Voorburg keert zich tegen de huurverhoging. Bijna 60 percent van de bewoners schaarde zich in de vakantieperiode achter de actie NUL IS GENOEG, een initiatief van de SP. Dat percentage kan nog verder oplopen nu de vakanties voorbij zijn.

Samen met de SP verzamelden actieve buurbewoners handtekeningen.

De huurverhoging in het Oranjekwartier is de bewoners totaal in het verkeerde keelgat geschoten. Verhuurder WoonInvest kondigde de huurverhoging aan, kort nadat zij de bewoners liet weten dat hun huizen op zijn en niet meer kunnen worden opgeknapt.

Als de woningen zo slecht zijn dat sloop dreigt, dan is er ook geen reden om de huren te verhogen.

Voor de eveneens met sloop bedreigde woningen aan de Venestraat en de Nieuwstraat in Leidschendam rekent WoonInvest geen huurverhoging. Het is niet uit te leggen dat je in de ene sloopwijk wel en in een andere sloopwijk niet de huur verhoogt, zeggen bewoners en SP. Zeker niet als je je bedenkt dat de huurstijging in 2020 de grootste is in zes jaar.

Op 14 september overhandigen  de bewoners de handtekeningen aan WoonInvest.

Vooruitlopend daarop heeft de SP in een brief aan WoonInvest gevraagd niet met twee maten te meten en net als in de Venestraat en Nieuwstraat af te zien van de huurverhoging.

De partij wijst er ook op, dat uit een huis aan huis gehouden buurtonderzoek blijkt dat ruim 60 procent van de huurders wil dat de huizen in het Oranjekwartier worden gerenoveerd. Slechts 25 procent is voor nieuwbouw en 15 procent twijfelt of wil binnenkort verhuizen.

In de brief aan WoonInvest zegt de SP dat zij het draagvlak voor haar nieuwbouwplannen kan vergroten door direct af te zien van de huurverhoging. De verhoging draagt immers niet bij aan een goed overleg over de toekomst van de buurt!

Elders in het land boekten bewoners en SP ook succes in vergelijkbare wijken, zoals bij Mitros in Nieuwegein. Deze verhuurder gaat de teveel betaalde huur terugbetalen. Het zou WoonInvest sieren als zij hetzelfde zou doen.

Informatie bij:

Piet de Ruiter

telefoon 06 30390163 of ruiterpietde@ziggo.nl 

In een brandbrief aan het gemeentebestuur en alle ondernemers vraagt de SP aandacht voor de positie van flexwerkers. Als gevolg van de coronacrisis zijn ook in Leidschendam-Voorburg honderden tijdelijke arbeidskrachten hun baan kwijtgeraakt. Dagelijks melden zich bij de SP mensen met vragen. Zij maken zich zorgen over hun inkomen en weten niet altijd waar ze recht op hebben.

Daarom doet de SP een klemmend beroep op de werkgevers om niemand te ontslaan of contracten niet te verlengen. Bedrijven die 20 procent of meer van hun omzet verliezen kunnen hun werknemers in dienst houden en 100 procent van het loon doorbetalen. Daarvoor kunnen bedrijven een beroep doen op de “Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid”.

Alle werknemers, vast en flexibel, vallen vanaf 1 maart onder deze regeling. Ook mensen met een oproep- of nulurencontract. Studenten en scholieren met een bijbaan moeten ook worden doorbetaald. Voor hen kan het einde van de bijbaan ook het einde van de studie betekenen.

De SP roept het gemeentebestuur op om met alle mogelijke middelen de voorlichting over deze tijdelijke regeling ter hand te nemen. Hoe eerder mensen op de hoogte zijn, hoe beter dat is voor werknemers, werkgevers en voor de lokale economie.

Om inwoners met raad en daad bij te staan heeft de SP een meldpunt flexwerk geopend. Iedereen kan bij het meldpunt terecht met vragen of zijn of haar verhaal. Vrijwilligers van de hulpdienst zitten klaar om vragen te beantwoorden.

In de brandbrief roept de SP ook op om gezamenlijk met het gemeentebestuur en werkgevers een beroep te doen op het kabinet. Dit om te voorkomen dat werknemers, flexibel en vast, die nu meer verdienen omdat ze overuren moeten draaien als gevolg van de coronacrisis, straks worden gekort op hun huur- of zorgtoeslag. Dat extra inkomen moet niet worden meegerekend bij het recht op huur- en zorgtoeslag en alle andere inkomensafhankelijke regelingen

Het kan toch niet zo zijn dat de helden van nu in de zorg, schoonmaak, supermarkten, logistiek en al die andere vitale beroepen straks de rekening gepresenteerd krijgen voor hun tomeloze inzet.

Bijlage: 

brandbrief_flexwerk.pdf

Veel mensen zijn de afgelopen weken hun werk kwijtgeraakt. Naar schatting 150.000 flexwerkers zitten zonder inkomen. Nog veel meer mensen maken zich zorgen over het verlies van hun baan en inkomen.

In de eerste weken van het coronavirus was er veel onduidelijkheid over de positie van uitzendkrachten, mensen met een oproepbaan of een nulurencontract.

Nu is er de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid. Op grond van deze regeling hebben alle werknemers recht op 100% doorbetaling van hun salaris. Werkgevers krijgen daarvan 90% vergoed. Meer dan 150.000 werkgevers hebben al een beroep op deze regeling gedaan.

Als jouw werkgever 20% of meer van de omzet verliest, dan kan je baas een beroep doen op deze regeling. Jij blijft dan gewoon in dienst en je werkgever moet 10% van het salaris voor eigen rekening nemen. De regeling geldt vanaf 1 maart.  Ook uitzend- en oproepkrachten en mensen met tijdelijke en oproepcontracten vallen onder deze regeling.

Bij twijfel vraag je aan je werkgever of hij de aanvraag al heeft ingediend of van plan is dat te doen!

De SP ziet er streng op toe, dat werkgevers er alles aan doen om hun personeel, vast en flex, in dienst te houden! Wij hebben begrip voor kleine werkgevers voor wie die 10% loonkosten op dit moment een probleem is. Desondanks vinden wij dat je jij je baan en inkomen moet behouden. Dat is in jouw belang, maar zeker ook in het belang van je werkgever. Je bent immers na de coronacrisis ook hard nodig.

Ben je scholier of student en heb je een bijbaan of heb je een contract zonder vaste uren? Neem dan contact met ons op. Wij gaan ervan uit dat werkgevers ook zorg moeten dragen dat jij je inkomen behoudt. Samen kunnen we ons ook inzetten om de basisbeurs weer in te voeren en het schuldenstelsel af te schaffen. Eerst stonden we hierin als SP alleen, maar inmiddels hebben talloze organisaties zich bij deze eis aangesloten. Juist deze crisis bewijst dat dit systeem direct van de baan moet!

Als gevolg van de coronacrisis gaan in veel sectoren juist meer flexwerkers aan de slag, of draaien vaste medewerkers overuren. Dat zien we in de zorg en de schoonmaak, winkels en logistiek. Kortom, overal waar mensen met vitale beroepen in de frontlinie werken om onze zieken en ouderen te beschermen. Om onze gebouwen schoon te houden en onze winkels te bevoorraden. Bent u een van hen en krijgt u tijdelijk een hoger inkomen? Laat ons dat weten. Een tijdelijk hoger inkomen kan namelijk van invloed zijn op uw recht op huur- of zorgtoeslag of, als u een koophuis heeft, op uw hypotheekrenteaftrek.

Het kan en mag niet zo zijn dat juist de helden van nu straks financieel worden gestraft voor hun extra inzet. Daarom vindt de SP dat de mensen in vitale beroepen die extra inkomsten straks niet hoeven mee te rekenen bij de bepaling van hun recht op huur- of zorgtoeslag en alle andere inkomensafhankelijke regelingen. Ook dat zullen we samen moeten zien te bereiken.

Denkt u dat u hiermee te maken krijgt? Laat dat ons dan ook weten. Misschien kunnen we uw probleem niet direct oplossen. Wij kunnen het echter wel aankaarten bij het gemeentebestuur en het kabinet. Zoals we dat in de voorbije weken steeds en vaak ook met succes hebben gedaan.

Heb je hiermee te maken of ken je mensen die hiermee te maken hebben gekregen? Neem dan contact met ons op. Vertel je verhaal en stel je vraag. Wij nemen dan contact met je op. Onze vrijwilligers zitten klaar om je de weg te wijzen.

De uitbraak van het coronavirus grijpt hard in in ons leven. Zeker als u ziek bent of iemand in uw omgeving ernstig ziek wordt.

Met man en macht zijn mensen aan het werk om het virus en de gevolgen daarvan te bestrijden. De regering neemt maatregelen, maar kan niet alles overzien. Wij ook niet, maar inmiddels krijgen wij veel meldingen van mensen die in financiële problemen komen omdat hun inkomen, of een deel daarvan, is weggevallen. Onder hen zijn veel mensen met een flexbaan. Uitzendkrachten, mensen met een oproepbaan of een nulurencontract. 

In de eerste weken van de corona-uitbraak was voor veel flexwerkers niet duidelijk wat hun rechten en plichten zijn. Naar schatting zijn daardoor 150.000 flexwerkers hun baan kwijtgeraakt.