Poliflw

Ben je gek op politiek? Heb jij een goed gevoel voor politieke verhoudingen en lijkt het je leuk om politieke D66 verhalen uit Rotterdam op een mooie manier in beeld te brengen? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

Jij zorgt ervoor dat D66 Rotterdam goed en positief zichtbaar is op de social media-kanalen van de partij. Je denkt mee over leuke online content en gaat samen met raadsleden op pad voor het opnemen van toffe video’s in de stad! In je functie krijg je veel vrijheid en vertrouwen om je creativiteit de ruimte te geven. 

In aanloop naar de Tweede Kamerverkiezingen van 2021 is dit een unieke kans om mee te draaien in de voorbereidingen van onze lokale campagne! 

Waar kom je terecht?

Je werkt op het stadhuis aan de Coolsingel, in het (politieke) hart van Rotterdam. D66 Rotterdam is met 5 zetels vertegenwoordigd in de gemeenteraad. Ook maakt D66 deel uit van de coalitie en leveren wij twee wethouders (Said Kasmi en Arjan van Gils) in het college van B&W.

Ons fractiebureau op het stadhuis bestaat uit drie fractiemedewerkers; een parttime office-manager (Sandra) en twee fulltime politiek medewerkers (Casper en Thijs). 

Wie zoeken wij?

Je hebt ervaring met het maken van video’s en met het bijhouden van social-media accounts. Je stelt videoconcepten op, filmt en monteert deze; Je voelt je thuis op social media: van Instagram tot [vertel het ons!]; Je beschikt over een vlotte pen en goede communicatieve vaardigheden; Je ziet profileringskansen en pakt deze succesvol op; Je hebt affiniteit met Rotterdam, de lokale politiek en D66;

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende stage in een dynamisch politieke omgeving; Een stageperiode van 1 september t/m 1 februari, waar in goed overleg van valt af te wijken; Een stage van zo’n 32 uur per week, het exacte aantal uur per week kunnen we bespreken, net als de stagevergoeding die daarbij past; Professionele begeleiding van je stageperiode, met een dagelijks begeleider; Je krijgt de beschikking over een Apple Macbook Pro met Final Cut Pro videobewerkingspakket. 

Ik wil deze stage!

Solliciteren kan tot 9 augustus door een CV + (kort) motivatiefilmpje te sturen naar vacature@d66rotterdam.nl.  Gesprekken vinden plaats in de laatste weken van augustus.

Het bericht Vacature | Stage video en social media D66-fractie Rotterdam (ongeveer 32 uur) verscheen eerst op Rotterdam.

We kijken terug op een mooi weekend!

Er komen een aantal interessante onderwerpen aan ter behandeling in de commissie. De woordvoerder, Elene Walgenbach, gaat hiervoor graag in gesprek met onze leden!

Op donderdag 22 november staat in de commissie EDEM het Rotterdamse Evenementenbeleid op de agenda. Wij vinden dit een belangrijk punt en daarom vragen we jullie om mee te denken en input te leveren.

Waar liggen bijvoorbeeld kansen en risico’s op het gebied van evenementen? Zijn er zaken die belemmerend werken?

Daarnaast wordt in januari de ‘Uitganspuntennota voor het Rotterdamse Cultuurplan’ behandeld. Hierin worden de beleidskaders voor het komende Cultuurplan geschetst. Hierover gaan we eveneens graag in gesprek met de leden.

Interesse? Stuur dan voor 14 november een mailtje naar onze politiek assistent Tjerk Ranshuijsen. Dit kan op het volgende adres: t.ranshuijsen@d66rotterdam.nl

Wij zullen dan twee datumprikkers uitsturen om een moment te vinden om bij elkaar te komen zodat we met elkaar over deze onderwerpen in gesprek kunnen.

 

Het bericht Denk mee over cultuur en evenementen! verscheen eerst op Rotterdam.

Raadslid Nadia Arsieni gaf woensdag 21 maart haar maidenspeech bij het indienen van haar initiatiefnotitie over straatnamen: ‘Zet diversiteit letterlijk op de kaart’. In de initiatiefnotitie, in samenwerking met GroenLinks, PvdA, SP en Nida, constateert zij dat 92% van de straatnamen in Rotterdam vernoemd zijn naar witte mannen. De diversiteit is dus ver te zoeken. In een wereldstad als Rotterdam met 175 nationaliteiten kan dat niet meer. De straatnamencommissie, die het College adviseert, heeft op dit moment geen richtlijnen met betrekking tot representativiteit van de samenleving. Dit willen wij graag veranderen en dringen daar middels dit initiatiefvoorstel op aan bij het College. De initiatiefnotitie is hier te lezen. Onderstaand de volledige tekst van Arsieni’s maidenspeech:

Voorzitter, het initiatiefvoorstel dat D66, GroenLinks, Nida, PvdA en SP hierbij indienen gaat over meer diversiteit in het straatnamenbeleid. Dat lijkt misschien onbelangrijk. Maar kleine dingen kunnen van grote symbolische waarde zijn. Zo groot dat ik hier zelfs mijn maidenspeech aan wil verbinden.

Om een straat naar je vernoemd te krijgen, zul je een belangrijke bijdrage moeten hebben geleverd aan de stad of samenleving. Maar wist u dat 92% van de vernoemde Rotterdamse straatnamen gebaseerd zijn op vernoemingen van blanke mannen? Dit is volgens ons niet een representatief beeld voor wie een bijdrage hebben geleverd aan onze stad. Een wereldstad met meer dan 175 culturen. Wij willen dat straatnamen meer een afspiegeling worden van de diverse Rotterdamse samenleving. Het is bovendien belangrijk om echt eigentijdse rolmodellen te eren. Zij kunnen het vertrouwen van mensen in hun eigen toekomst vergroten. Ook voor mensen die niet heel vanzelfsprekend denken ‘het te gaan maken’. Iedereen heeft het nodig om zich te kunnen spiegelen aan voorbeelden. Zo komt je identiteit tot stand. Niet als vaststaand gegeven binnen een hokje, maar als gevolg van de omgevingen waar je deel van uitmaakt. Tijdens die identiteitsvorming kom je -als je geluk hebt- voorbeelden tegen. Mensen die je inspireren, omdat ze laten zien dat je vooruit kunt komen in het leven. Iedereen herkent dit, denk ik. Waarom zijn wij allemaal de politiek in gegaan? Vermoedelijk hebben wij ook zo onze voorbeelden gehad. Ik ben het daarom ook eens met mijn collega Kathmann. We hebben behoefte aan krachtvrouwen die van zich laten horen. Zij maken de weg vrij voor anderen. Zodat jonge meisjes en vrouwen het vertrouwen krijgen dat zij hun dromen kunnen verwezenlijken. En bijvoorbeeld de politiek in gaan. Politiek is immers te belangrijk om aan mannen over te laten, zei een wijze D66’er ooit. Laten we alle Rotterdammers inspireren door zowel mannen als vrouwen van verschillende achtergronden te eren. Via dit initiatiefvoorstel kunnen we een bescheiden stap zetten. Door criteria voor de straatnamen uit te breiden, zodat de diversiteit en representativiteit bij toekomstige straatnamen toeneemt. We stellen voor dat de eis dat men minimaal 10 jaar overleden moet zijn naar één jaar wordt gewijzigd, zodat maatschappelijke ontwikkelingen sneller kunnen worden vertaald naar het straatbeeld. Verder vragen we een visie op het vernoemen van straten naar cultureel diverse helden of heldinnen.

Voorzitter, ik rond af. In januari is ons raadslid Gerda Eeuwijk overleden. Een vrouw die velen in verwondering achterliet. Een feminist van het eerste uur en een rolmodel voor velen. Het zou toch mooi zijn als er volgend jaar al een verzoek kan worden ingediend voor de Gerda Eeuwijk-straat.

 

 

Het bericht Straatnamen: zet diversiteit letterlijk op de kaart! verscheen eerst op Rotterdam.