Poliflw

Terugblikken op 2019

In december worden we overladen met terugblikken op 2019. Op tv de jaaroverzichten, in vele kranten artikelen en foto- reportages over de hoogte- en dieptepunten van het afgelopen jaar. Ook op sociale media wordt er veel aandacht besteed aan wat ons heeft beziggehouden afgelopen jaar. Er is veel geschreven over het vrouwenkiesrecht. En het belang van vrouwen in de politiek. Finland heeft met de 34-jarige Sanna Marin een nieuwe vrouwelijke premier gekregen. En met haar een ministersploeg met veel vrouwen. Alle media besteedden ruim aandacht hieraan. Ik kijk nu al uit naar de verkiezingen in 2021, waarna we in Nederland hopelijk de eerste vrouw als premier kunnen verwelkomen. 

Honderd jaar vrouwenkiesrecht

In 2019 hebben we gevierd dat in Nederland 100 jaar geleden het vrouwenkiesrecht werd ingevoerd. Honderd jaar geleden mochten vrouwen voor het eerst naar de stembus om hun stem uit te brengen. Een klein aantal vrouwen was al actief in de politiek. Denk aan Aletta Jacobs, één van de voorvechters van het vrouwenkiesrecht en Suze Groeneweg, de eerste vrouw (toen SDAP, later PvdA) in de Tweede Kamer in 1918. Vanaf 1919 werden vrouwen meer zichtbaar in de politiek. 

 

Vrouwen op belangrijke functies

Wat betreft zichtbaarheid van vrouwen in de Overbetuwse politiek is er afgelopen jaar veel veranderd. Dit jaar hebben we in Overbetuwe een nieuwe griffier (Dorien van der Kamp), een nieuwe burgemeester (Patricia Hoytink-Roubos) en een nieuwe wethouder (Brigit Faber) gekregen. Alle drie vooraanstaande functies worden nu ingevuld door een vrouw. En daar is de PvdA heel erg blij mee. Niet alleen omdat dit de beste kandidaten waren voor deze functies. Ook omdat wij ervan overtuigd zijn dat het van groot belang is dat er meer vrouwen actief zijn in de politiek. Alleen in een ideale samenleving is het benoemen van gender onnodig. De realiteit is, ook in Overbetuwe, nog geen optimale situatie; vrouwen komen meer barrières tegen dan mannen. Daarom zijn wij ook blij met het vrouwenquotum dat is aangenomen in de Tweede Kamer. Het is een tijdelijke maatregel die ervoor moet zorgen dat er meer vrouwen op strategische plekken komen waar besluiten worden genomen die alle inwoners van Nederland aangaan.

Aantal vrouwen in Overbetuwse politiek

In de Overbetuwse gemeenteraad is het aantal vrouwen afgelopen jaar niet toegenomen. Sinds de verkiezingen in 2018 zijn 11 van de 29 raadsleden vrouw: 2 CDA, 2 Groen Links, 1 GBO, 1 VVD, 2 D66, 1 BOB, 1 CU, 1 PvdA. Dus net iets meer dan 1/3 van de Overbetuwse gemeenteraad bestaat uit vrouwelijke raadsleden. In 2020 zal de PvdA zich blijven inzetten voor een beter inclusief Overbetuwe. Daarover meer in 2020! 

Ik wens iedereen een hele goede, gezonde en sociale start van het nieuwe jaar!

 

 

Het bericht Vrouwen in de politiek verscheen eerst op PvdA Overbetuwe.

Zeker zijn van een gelijke vergoeding voor iedereen

In Overbetuwe krijgen stagiairs met een (v)MBO-opleiding een lagere stagevergoeding als studenten aan een HBO en/of een WO-opleiding. Dit vindt de PvdA onterecht. Goed geschoolde vakmensen, die van het (v)MBO komen werken net zo hard en maken net zo veel uren als alle andere stagiairs. Zij verdienen een gelijke beloning te krijgen.

Hoe is de situatie nu bij de gemeente Overbetuwe?

In 2018 hebben 15 studenten stage gelopen bij de gemeente Overbetuwe. Het ging om vier (v)MBO’ers, acht HBO’ers en drie knuffelstagiairs. Vanuit het WO heeft niemand stage gelopen. Een (v)MBO-stagiair ontving bij de gemeente Overbetuwe € 175 bruto per maand als stage-vergoeding, een HBO-stagiair € 250 bruto per maand en een WO-stagiair zou € 300 bruto per maand hebben ontvangen (uitgaande van een 36-urige werkweek).

Wat wil de PvdA?

De PvdA wil dat de gemeente vakmanschap gaat waarderen en invulling geeft aan haar voorbeeldfunctie. De stagevergoedingen voor (v)MBO, HO en WO moet gelijk worden betrokken. De PvdA stelt voor om de stagevergoeding voor álle stagiaires op € 250 bruto per maand vast te stellen (uitgaande van een 36-urige werkweek). De PvdA legt de gemeenteraad in de raadsvergadering van 1 oktober een uitspraak (motie) voor om dit te regelen. Als de gemeenteraad het hiermee eens is, dan wordt de gemeente Overbetuwe een echte ambassadeur voor vakmanschap en wordt het moeilijker voor ondernemers om achter te blijven.

En wat vinden anderen?

De Tweede Kamerleden Kirsten van den Hul (PvdA) en Paul van Meenen (D66) schrijven in een ingezonden stuk in het AD, dat mbo’ers een gelijke behandeling verdienen. Ook minister van Onderwijs Van Engelshoven deelt de zorgen over de ongelijke stagevergoeding en roept de werkgevers op hier wat aan de doen. Volgens haar moet een gelijke stagevergoeding het uitgangspunt zijn. In het collegeakkoord ‘Overbetuwe in bloei, een dijk van een gemeente’ hebben CDA, GBO en VVD opgeschreven, dat onze gemeente voldoende mogelijkheden voor stage- en bedrijfservaringservaringsplaatsen moet creëren in overleg met het plaatselijke bedrijfsleven. De PvdA vindt dat er voldoende stageplekken moeten komen en dat alle stagiairs gelijk moeten worden beloond. Nu moet de gemeenteraad nog worden overtuigd.

Tekst van de motie:

De ondergetekenden, leden van de raad van de gemeente Overbetuwe,

Constaterende dat:

In het collegeakkoord ‘Overbetuwe in bloei, een dijk van een gemeente’ geschreven staat dat onze gemeente voldoende mogelijkheden voor stage- en bedrijfs-         ervaringservaringsplaatsen wil creëren in overleg met het plaatselijke bedrijfsleven; Overbetuwe een sociale werkgever wil zijn met een voorbeeldfunctie en haar ambassadeurschap actief wil uitdragen naar de samenleving; goed geschoolde vakmensen, die van het (v)MBO komen een onmisbare schakel vormen in de economische groei van de gemeente; (v)MBO’ers net zo hard werken en net zo veel uren maken als alle andere stagiairs; Overbetuwe in 2018 in totaal 15 stagiairs kende: (v)MBO 4, HBO 8, WO 0, snuffelstages 3; een (v)MBO-stagiair bij de gemeente Overbetuwe € 175 bruto per maand als stage- vergoeding krijgt, een HBO-stagiair € 250 bruto per maand en een WO-stagiair       € 300 bruto per maand (uitgaande van een 36-urige werkweek);

Overwegende dat:

Het college een krachtig signaal geeft voor eenzelfde waardering van (v)MBO, HO en WO door de stagevergoedingen van (v)MBO, HBO en WO gelijk te trekken; Minister van Onderwijs Van Engelshoven de zorgen over de ongelijke stage-      vergoeding deelt en van mening is dat ‘gelijke stagevergoedingen het uitgangspunt moeten zijn’;

Draagt het college op om:

De stagevergoeding voor álle stagiaires op € 250 per maand vast te stellen (uitgaande van een 36-urige werkweek);

en gaat over tot de orde van de dag.

Ondertekening, naam:

PvdA, Elbert Elbers

PvdA, Cécile de Boer

 

 

Het bericht Zeker zijn van een gelijke stagevergoeding voor iedereen verscheen eerst op PvdA Overbetuwe.