Nieuws van politieke partijen in Doetinchem inzichtelijk

18 documenten

Proost! We mogen weer!

VVD VVD Doetinchem 28-04-2021 07:54

https://doetinchem.vvd.nl/nieuws/44148/Proost VVD Doetinchem
Proost! We mogen weer!
Fijn voor de ondernemers en heerlijk voor ieder ander.
Geniet! Maar wel met afstand tot elkaar.

Opvolger met een groen en sociaal hart gezocht! | Doetinchem

GroenLinks GroenLinks Doetinchem 21-06-2020 00:00

In 2014 ben ik als kersvers GroenLinks raadslid begonnen aan een mooie klus. Vier jaar lang heb ik mij als raadslid ingezet voor onze groene en sociale idealen. Zo heb ik gestreden voor onder meer de beste plek voor het Slingeland Ziekenhuis, een veilige en gezonde locatie van het IKC Noord (Noorderlicht), een participatief Aanvalsplan Binnenstad en een toegankelijk, sociaal vangnet. Ook heb ik mij sterk gemaakt voor meer transparantie en een vroegtijdige betrokkenheid van bewoners en de raad bij ingrijpende ontwikkelingen. Terugkijkend herinner ik mij vooral de leuke en leerzame gesprekken met bewoners, ondernemers, collega raadsleden en collegeleden. Daarvoor wil ik iedereen hartelijk bedanken.

In aanloop naar de verkiezingen van 2018 kreeg ik de kans een baan te krijgen bij de gemeente Winterswijk. In deze nieuwe functie heb ik veel contact met ambtenaren en bestuurders van de gemeente Doetinchem. Hierdoor is mijn baan niet te combineren met raadswerk. Gelukkig wilde Anne-Marie Kamphuis mijn werk in de raad overnemen. Dit maakte het voor mij gemakkelijker de keuze te maken. De nieuwe fractie heeft mij toen gevraagd om hen te ondersteunen. We waren er al snel uit dat dit het beste kan in de positie van ‘raadsopvolger’. Ruim twee jaar lang heb ik als raadsopvolger de fractie geholpen hun weg te vinden. Veel hulp hadden ze overigens niet nodig. Onze GroenLinks raadsleden Karen Kamps, Marcella Heerenveen en Anne-Marie Kamphuis weten hun standpunten al snel goed onder de aandacht te brengen. Het zijn vooral de vele regels en gewoonten die je als nieuw raadslid moet leren benutten. Inmiddels vertellen ze mij hoe het er in de raad aan toe gaat. Dit is voor mij een goed moment om mij terug te trekken en nieuw talent ruimte te bieden. De gemeenteraadsverkiezingen zijn in maart 2022 en GroenLinks zoekt mensen met een groen en sociaal hart. Ben jij de nieuwe raadsopvolger van GroenLinks Doetinchem?

Iedereen bedankt voor het in mij gestelde vertrouwen, veel goeds voor de toekomst en we zien elkaar vast nog wel ergens bij Groen Links.

Groeten,  John Westerdiep

(De vacature volgt spoedig. Mocht je interesse hebben, houdt onze sociale media en site in de gaten)

Samen zetten we stappen

VVD VVD Doetinchem 11-05-2020 06:19

https://doetinchem.vvd.nl/nieuws/39397/VVD Doetinchem Samen staan we sterker

Als we ons samen, ook binnen de gemeente Doetinchem, aan alle regels houden, is de kans groter dat de maatregelen stapje voor stapje versoepeld worden.

Bekijk hier welke route we met elkaar kunnen afleggen.

Behoud goed basisziekenhuis in Doetinchem én Winterswijk!

SP SP Doetinchem 01-05-2020 10:40

De fusie van het Slingeland Ziekenhuis (SZ) en het Streekziekenhuis Konining Beatrix (SKB) is mislukt. Opnieuw blijkt dat schaalvergroting niet de oplossing is om zorg beter te organiseren en dichter bij de mensen te brengen, maar eerder lijdt tot verschraling van zorg dicht bij mensen. Tweede Kamerleden Henk van Gerven en Maarten Hijink zijn bezorgd over het behoud van een basisziekenhuis met goede zorg in zowel Doetinchem als Winterswijk en hebben Kamervragen gesteld.

Hans Boerwinkel, fractievoorzitter SP Doetinchem: "Wat we nu zien gebeuren is het gevolg van dat essentiële zorgvoorzieningen overgelaten worden aan de markt, waarbij de zorgverzekeraar het uiteindelijk voor het zeggen heeft. Zorg is geen markt, dat blijkt maar weer eens. In Doetinchem moet een goed ziekenhuis komen dat de basiszorg kan leveren, zonder allerlei overbodige poespas. En dat mag niet ten koste gaan van goede basiszorg in Winterswijk. Dat kan beide prima, maar dan moet er vooral geinvesteerd worden in zorg en niet in meer stenen dan strikt noodzakelijk is". 

De SP is altijd voorstander geweest van een basisziekenhuis in de buurt van het station. Als inderdaad blijkt dat het geplande ziekenhuis aan de A18 alleen maar kan, als er acute zorg van Winterswijk naar Doetinchem overgaat, dan is het beter om nu pas op de plaats te maken. Er is nog geen schop in de grond, dus er kunnen gemakkelijk nieuwe plannen gemaakt worden.

De overheid moet nu de regie nemen om te zorgen dat in beide plaatsen een basisziekenhuis blijft. Daarvoor zal er door zowel betrokken gemeenten als door beide ziekenhuizen een gezonde samenwerking tot stand gebracht moeten worden. Medici van het SKB willen veel intensiever samenwerken met de eerstelijnszorg, de ouderenzorg en de zorgverleners in de omgeving. De SP vindt dat een goede ontwikkeling.

Zie ook: Zorg

Verandering: 2020 is begonnen!

D66 D66 Doetinchem 11-01-2020 11:26

Afgelopen week was een week vol nieuwjaarsontmoetingen. Onze nieuwe gemeentesecretaris had alle medewerkers uitgenodigd in de hal van het stadhuis. Een fijn moment om direct met alle mensen van de gemeente Doetinchem bij te praten. Goed dat er volop energie uitgesproken werd om van 2020 een mooi jaar te maken voor de inwoners van onze gemeente.

Tijdens de nieuwjaarsbijeenkomst in Amphion stond burgemeester Mark Boumans stil bij het thema verandering. Dit komt niet vanzelf. Je kunt er niet eenvoudig op wachten. Prachtig vond ik de parallel die hij trok met zijn eigen sportieve ambities. ‘Wees de verandering die je wilt zien.’

Het thema ‘verandering’ kwam ook aan de orde bij de nieuwjaarsbijeenkomst van Laborijn. Een groep van 20 medewerkers zette met een kritische cabaretvoorstelling een dikke punt achter 2019. Gevoelige liedjes, indringende uitspraken en zelfs een rap. Alles ademde dat de medewerkers het beste willen voor onze mensen. Rake opmerkingen en songs over het management, raadsleden, rooie vrouwen, journalisten en het bestuur. Zo, die konden we in onze zak steken! Bovenal lieten medewerkers zichzelf zien.

Met oud & nieuw durfden wij het aan om in Den Haag te verblijven. Hoewel we ons bedachten of dat gezien de onrust wel zo’n verstandige keuze was, was het juist heel fijn. We waren bij de oudejaarsconference van Claudia de Breij, zagen Maarten van der Weijden de hofvijver in springen en ik nam op 1 januari zelf een duik in de ijskoude Noordzee.

Voor Claudia was duidelijk: alles verandert, daar is geen ontkomen aan. Angst voor veranderingen is er altijd geweest, maar veranderen móet. Daar zijn mensen voor nodig die het aandurven om het verschil te maken. De beste veranderaars zijn mensen die ook een goede verliezer kunnen zijn. “Verliezen maakt je ziel zacht en je hart groot.” Haar vader, gemeenteraadslid, leerde haar: “In een democratie houdt de regering van de meerderheid rekening met de noden en wensen van de minderheid, is er een onafhankelijke rechtsstaat en een vrije pers.” Na afloop dansten we tot in de kleine uurtjes: “Hef het glas op de verliezers en proost op wat ooit was!” 2020 is echt begonnen!

jeugdzorg | Doetinchem

GroenLinks GroenLinks Doetinchem 08-11-2019 00:00

Al vijf jaar op een rij stijgt in Nederland de vraag in de jeugdhulpverlening. Er wordt door de gemeente ondanks te weinig geld vanuit het rijk, alles op alles gezet om grip te krijgen op de uitgaven. Hoe tegenstrijdig dit ook mag klinken, méér controle gaat volgens GroenLinks niet werken.

Meer controle leidt tot meer bureaucratie wat ten koste gaat van de uitvoering. Het leidt ook tot meer spanningen tussen gemeente en zorgverleners. Zorg liever bij de toegang voor kwalitatief goede zorgaanbieders. Dat vereist een andere systematiek en andere manier van denken. Het is geen geheim dat GroenLinks geen liefhebber is van marktwerking in de zorg. Zorg is geen kwestie van vraag en aanbod. Het leidt tot excessen en concurrentie, daar waar juist samengewerkt moet worden in het belang van kinderen en gezinnen. Het vertrekpunt moet zijn wat dient het belang van het kind en wat is daarbij de maatschappelijke rol van de overheid? Bij de toegang hebben we mensen nodig die opgeleid zijn om de juiste diagnose te stellen, wanneer er meer aan de hand is dan een gemiddeld opvoedingsprobleem of maatschappelijke omstandigheden.

Weekbericht wethouder – week 20

D66 D66 Doetinchem 18-05-2019 10:50

Achterhoekse banenmarkt

Donderdagmiddag was de Achterhoekse banenmarkt op de Vijverberg. Meer dan 400 geïnteresseerden gingen in gesprek met werkgevers en opleiders.

Na een rondje langs verschillende opleiders en intermediairs, stond ik met de enthousiaste recruiter van Remondis te praten. Er waren al heel wat mensen langs geweest, begreep ik. Toen meldde Peter zich. Ik deed een stapje achteruit. Peter vertelde over zijn werkervaring in de horeca en de schoonmaak. Hij vertelde dat hij het mooi vond om te werken aan een opgeruimde omgeving en had het idee dat hij bij Remondis op z’n plek zou kunnen zijn. Ook met BUHA wilde hij nog graag in gesprek.

De recruiter wees Peter op een de vacature van depotmedewerker. Het gesprek ging kort over de functie en de verwachtingen van Remondis. Peter bleek er niet helemaal het goede gevoel bij te hebben. Je moet mij niets met computers laten doen, ik moet gewoon de handen uit de mouwen kunnen steken. Belader lijkt mij meer bij me passen. De recruiter vroeg naar zijn CV en keurig netjes uit een mapje haalde Peter een uitgeprint CV. “Ik zal je morgen direct een e-mail sturen met vacatures die passend kunnen zijn en mijn idee daarbij. Dan kunnen we direct een gesprek plannen.”

Bovenstaande is volgens mij een prachtig voorbeeld van hoe een match gemaakt kan worden. Op de banenmarkt werkten mensen in workshops direct aan hun presentatie en aan hun CV. Zo was er de LinkedIn check en de mogelijkheid een inspiratiesessie te volgen. Verschillende werkzoekenden waren ook in een bus naar de Vijverberg gekomen. Opnieuw viel me op hoe gedreven HR business partners en recruiters hun rol vervulden. Voor het Graafschap College en het Werkgeversservicepunt is het van groot belang dit aanbod samen zo te kunnen doen.

Is de banenmarkt dan alleen een succesverhaal? Volgens mij zijn er ook verbeterpunten. Een aantal bezoekers zag ik toch wat verdwaald rondlopen. Ook zag ik een aantal verdwaalde groepjes statushouders. Voor die groep werkzoekenden leek me de taal de eerste barrière om zich vrij genoeg te voelen zo’n gesprek aan te gaan, zoals Peter dat deed. Wellicht past deze manier om jezelf aan te prijzen ook niet in elke cultuur. Het heeft mij aan het denken gezet: hoe kunnen we een banenmarkt nog kansrijker maken, juist ook voor de Achterhoekers die niet met een trots verhaal en een sterk CV naar de Vijverberg komen?

Oh ja. Aanstaande woensdag ga ik stemmen. Jij vast ook! De keuze lijkt mij eenvoudig? Tegen of voor? Negatief of positief? Terughoudend of daadkrachtig? Apart of samen? Ik stem vol voor Europa! D66, lijst 1. Jouw stem hebben we ook hard nodig, neem dus ook even de tijd om te gaan. Dank!

Mantelzorg

PvdA PvdA Doetinchem 30-03-2019 10:23

Vrijdag 29 maart jl spraken Ercan Kocyigit en Marianne Kock van de Doetinchemse PvdA fractie met enkele mantelzorgers. Dit om te horen over hun werkzaamheden, zaken waren ze tegenaan lopen en wat de gemeente voor hun kan doen. We vonden dat we deze groep mensen onvoldoende in beeld hadden. We wilden dus ook weten of deze mensen goed geholpen worden. Op een informele manier wilden we graag van hen weten hoe het gaat. Indien nodig, gaat de fractie met de uitkomsten aan de slag in de raad.

In Doetinchem, Gaanderen en Wehl combineert een kwart van de werkenden hun baan met mantelzorg. Dan hebben we het al gauw over zo’n 10.000 mensen. Dat is nog voorzichtig geschat want het gaat om landelijke cijfers van het CBS en we kunnen ons voorstellen dat er in de Achterhoek misschien nog wel meer sprake is van mantelzorg dan in de grote steden. Deze mensen besteden gemiddeld 6 uur per week aan de zorg voor iemand in de familie of omgeving.

Bent u zelf mantelzorger, of heeft u ermee te maken dan kunt u mij altijd een mail sturen met zaken waar u tegenaan loopt of wat misschien beter kan. Uw suggesties zijn meer dan welkom.

Marianne Kock: marianne-kock@hotmail.com.

https://doetinchem.pvda.nl/nieuws/mantelzorg/

Het bericht Mantelzorg verscheen eerst op PvdA Doetinchem.

“Over Laborijn”, een bijeenkomst over de werkwijze van Laborijn

SP SP Doetinchem 07-03-2019 21:17

Op 15 maart 2019 houden de SP afdelingen Doetinchem en Oude IJsselstreek een discussie- en informatieavond in de Driekoningenkapel in Doetinchem over de werkwijze van Laborijn bij de uitvoering van de participatiewet onder de titel “Over Laborijn”.

Deze informatieavond is bedoeld voor alle inwoners van de gemeente Doetinchem, Oude IJsselstreek, Aalten en Montferland die met Laborijn te maken hebben, te maken krijgen of hebben gehad. 

SP Tweede Kamerlid Jasper van Dijk zal de visie van de SP op de participatiewet toelichten en vervolgens samen met de SP-fractievoorzitters van Oude IJsselstreek en Doetinchem, Heini Peters en Hans Boerwinkel, onderling en met de aanwezigen in gesprek gaan over de misstanden bij Laborijn.

Voor nadere informatie kun je contact opnemen met de afdelingen Oude IJsselstreek en  Doetinchem van de SP: - Voor Oude IJsselstreek kan dat via: oudeijsselstreek@sp.nl of rechtstreeks met Heini Peters via h.peters@oude-ijsselstreek.nl of telefonisch op 06 – 20 21 76 51. - Voor Doetinchem kan dat via doetinchem@sp.nl of rechtstreeks met fractievoorzitter Hans Boerwinkel via hansboerwinkel.sp@gmail.com of telefonisch op 06 - 38 76 37 98.

De avond wordt gehouden in de Driekoningenkapel aan de Gasthuissteeg 2 in Doetinchem en begint om 20:00 uur. Je bent vanaf 19:30 van harte welkom! De toegang is gratis.

Fractiebericht oktober 2018 | Doetinchem

GroenLinks GroenLinks Doetinchem 23-10-2018 00:00

De fractie van GroenLinks Doetinchem brengt u graag op de hoogte over de activiteiten van de afgelopen maanden. Hierover kunt u lezen in het fractiebericht oktober 2018.

 

In het fractiebericht deze keer:

Wijzigingen bestemmingsplan ziekenhuis - Marcella Heerenveen De inkoop van zorg - Karen Kamps Fairtrade Gemeente - Anne Marie Kamphuis Bezoek aan Laborijn - Karen Kamps

Zie je content die volgens jou niet op deze site hoort? Check onze disclaimer.