Poliflw

Het bestuur van GroenLinks Zoetermeer is al volop bezig met de voorbereidingen voor de verkiezingen van 2022. Het lijkt nog heel ver weg, maar het is belangrijk om op tijd te beginnen. Verschillende commissies zijn belangrijk in de aanloop naar goede verkiezingen met daaropvolgend goede resultaten. Daarom zijn wij op zoek naar enthousiaste leden voor de kandidatencommissie, de programmacommissie en ook het campagneteam.

Als bestuur van de afdeling vinden wij het belangrijk dat de kandidatencommissie bestaat uit mensen met ervaring in de politiek, ervaring in een kandidatencommissie en/of vanuit hun werk betrokken zijn bij werving- en selectie. Het samenstellen van een goed team is het doel, daarom is het ook zo belangrijk dat de leden van de commissie gevoel hebben voor teamvorming. Bij de samenstelling letten we op diversiteit, ervaring en kwaliteit. Diversiteit betekent voor ons, naast verschil in afkomst, overtuiging en achtergrond, ook: nu nog geen ervaring in een kandidatencommissie, maar wel andere kwaliteiten.

In dezelfde algemene ledenvergadering wil het bestuur ook mededeling doen van de programmacommissie. Deze commissie gaat aan de slag met het verkiezingsprogramma voor de raadsperiode 2022-2026. De tijd na en de impact van de coronacrises vraagt nog veel meer om verandering in hoe we met elkaar en het milieu omgaan en welke economische keuzes er gemaakt worden. Het wordt een stevige klus om aan deze veranderingen en doelstellingen woorden te geven. We stellen ons voor dat een kerncommissie van ongeveer zes personen de supervisie neemt over het traject. De commissie bestaat uit leden van GroenLinks Zoetermeer met daarbij een belangrijke inbreng vanuit de huidige fractie. Deze kerncommissie coördineert de inbreng van een bredere schrijfgroep. Voor zowel de kerngroep als voor de schrijfgroep vragen we mensen die ons willen helpen.

Heb je meer een praktische inslag en ga je voor hand- en spandiensten, geef je dan op voor het campagneteam. Prachtige en ijzersterke kandidaten en een prachtig programma, maar als niemand daar iets van ziet en hoort, dan kunnen we een goede verkiezingsuitslag wel vergeten. Daarom is een ijzersterk en flitsend campagneteam van onschatbare waarde. Als medewerker van het campagneteam draag je bij aan het organiseren van verschillende campagne gerelateerde activiteiten. Uit onderzoek blijkt bijvoorbeeld dat huis-aan-huis gaan van grote invloed is op de verkiezingsresultaten. Daarom is het ontzettend van belang dat er vrijwilligers zijn die hier het voortouw in nemen. Het campagneteam heeft ook ruimte om zelf met initiatieven te komen om de zichtbaarheid van de afdeling te vergroten.

Alle commissies doen hun werk onder de verantwoordelijkheid van het bestuur. Het bestuur legt uiteindelijk verantwoording af aan de leden. Heb je zin, de mogelijkheid, de deskundigheid en de inspiratie ons te helpen om straks in 2022 GroenLinks nog nadrukkelijker op de Zoetermeerse kaart te zetten? De aanmeldingen ontvangen wij dan graag uiterlijk 15 mei via bestuur@groenlinks-zoetermeer.nl. Daarna gaan we met mogelijke gegadigden in gesprek en stellen we de commissies samen. Heb je eerst nog een vraag over de commissies of wil je met iemand praten die ervaring heeft? Neem dan ook zeker even contact op met ons via hetzelfde mailadres!

Door een samenloop van diverse persoonlijke omstandigheden zijn we op korte termijn op zoek naar tenminste twee bestuursleden. Het bestuur heeft als ambitie om van GroenLinks Zoetermeer een bruisende afdeling te maken. Een afdeling waar alle leden zich thuis voelen en zich betrokken voelen bij GroenLinks.

Taken van het bestuur zijn: het organiseren van alle campagnes (Tweede Kamer, gemeenteraad, Provinciale, Waterschap, Europese verkiezingen), het meedoen aan (gemeenteraads)verkiezingen door middel van het opstellen van een verkiezingsprogramma en kandidatenlijst, het organiseren van activiteiten, de ALV’s, het voeren van een politiek personeelsbeleid, het bijhouden van de ledenadministratie en het organiseren van (politiek) debat met en voor de leden en alle bewoners.

Voor het komende jaar staan daarom o.a. op het programma: bijeenkomsten rond actuele thema's; de voorbereidingen op de campagne voor Tweede Kamerverkiezingen in 2021, de Gemeenteraadsverkiezingen van 2022 en verschillende sociale activiteiten waar elkaar ongedwongen ontmoeten en spreken voorop staat.

In samenwerking met andere bestuursleden wordt gewerkt aan, en is een algemeen bestuurslid verantwoordelijk voor, één of meer van de volgende onderwerpen:

Het uitwerken en coördineren van politieke bijeenkomsten; Het aansturen van vrijwilligers; De communicatie van GroenLinks Zoetermeer (website, Facebook, Twitter); Het meehelpen met organiseren van bijeenkomsten voor leden en ledenwerving; Het vertegenwoordigen van GroenLinks in Zoetermeer op bijeenkomsten, borrels en recepties; Politieke acties verzinnen om GroenLinks in Zoetermeer op de kaart te zetten (permanente campagne); Het ondersteunen van en zorgen voor deelname van GroenLinks aan de gemeenteraadsverkiezingen.

GroenLinks Zoetermeer vraagt:

Enthousiaste denkers en organisatoren, met passie voor politiek; Creatieve geesten voor diverse acties Goede communicatieve vaardigheden en echte team-spelers; Mensen die zich voor tenminste 1 jaar willen inzetten in het bestuur; Lidmaatschap van GroenLinks.

GroenLinks Zoetermeer biedt:

Een stimulerende, enthousiaste, collegiale werksfeer; Nauwe betrokkenheid bij politieke onderwerpen; De mogelijkheid je CV uit te bouwen met een politieke bestuurstaak.

Ben je in staat en bereid gedurende langere tijd enkele uren per week in GroenLinks te investeren, wil je een actieve(re) rol spelen binnen het bestuur van een politieke organisatie, wil je inhoudelijk mee praten over de koers van de partij, meld je dan aan!

Je sollicitatiebrief met motivatie kun je, samen met je CV, opsturen naar bestuur@groenlinks-zoetermeer.nl tot en met 15 oktober 2019. Je kunt ook bellen met Klaas Dijkhuis, secretaris van het bestuur (06-30571940) of Jordy Boerboom, voorzitter GroenLinks fractie (06-47047509)

Iedereen herinnert zich nog levendig de hitte records van de afgelopen zomer. Je zou echter bijna vergeten dat De Groenen een record aantal zetels veroverde bij de Europese verkiezingen in mei van dit jaar, van 52 naar 75, en daarmee nu de vierde grootste partij is in het Europese parlement na de traditionele drie. Is deze uitschieter eenmalig of is er sprake van een trend?

Volgens de politieke barometer (Ipsos 2019) schommelt GroenLinks tussen de 16 en 14 zetels. Die opgaande lijn lijkt dus niet zomaar vanzelfsprekend, ook al werd onlangs wel de stevige basis voor de groei van groen in West Europa overtuigend aangetoond (De Groene Amsterdammer nr.35, 2019). Groene politiek gaat daarbij niet alleen over het einde van de wereld (klimaat-crisis), maar ook over het einde van de maand (herverdeling zodat iedereen kan delen in de zaken die het leven beter maken, met name wonen, werken, zorg & onderwijs). En steeds meer kiezers, jong en oud, tekenen dus bewust voor een dergelijke toekomst.

Het politieke jaar is begonnen

In Zoetermeer maakte GL een hele goede uitslag bij de laatste gemeenteraadsverkiezingen in 2018, van 2 naar 5 zetels en veranderde van oppositiepartij in een coalitiepartij. Het betekende ook het begin van een hele leerzame periode voor zowel Jakobien in haar nieuwe rol als wethouder, als de meeste fractieleden en bestuursleden, die aan hun “eerste termijn” zijn begonnen. Bovendien leidde o.a. de gedecentraliseerde jeugdzorg in Zoetermeer, zoals bij veel andere gemeenten, tot grote tekorten op de begroting met pijnlijke beslissingen als gevolg. In deze turbulente tijden is het daarom des te belangrijker dat onze afdeling op koers kan blijven, waarbij fractie en bestuur goed samenwerken om de groene verandering te realiseren en sociale cohesie te vergroten (verkiezingsprogramma 2018-2022) en daarbij goed zichtbaar te zijn voor onze leden en het algemeen publiek. Dat zal van iedereen in het nieuwe politieke jaar extra inzet en tijd vragen, maar het zal zeker ook bijdragen aan minimaal het behoud van onze zetelwinst bij de volgende verkiezingen in 2022. In dat kader zijn we onlangs op zoek gegaan naar een nieuwe Digitale Media Manager (DMM) en een nieuwe campagneleider (CL). Jullie tips en/of aanmelding zijn zeer welkom. Sammy Al-Ghazi en Marieke Spekreijse, de twintigers in ons bestuur hebben het bestuur verlaten, omdat zij hun prioriteiten nu ergens anders liggen. Wel zullen zij actief lid blijven binnen GroenLinks Zoetermeer, ieder op zijn/haar eigen terrein. We begrijpen ook hun prioriteit aan hun nieuwe uitdagingen op school en werk.

Via de nieuwsbrief zullen we jullie dit najaar op de hoogte houden van de versterkingen. En als onze intenties goed uitpakken, zal je GroenLinks komend jaar vaker horen en zien in Zoetermeer. En op die manier willen we er ook aan bijdragen dat de groei van groen en sociaal, lokaal en landelijk, een gestage trend zal vormen en niet een eenmalige uitschieter is.

Woensdag 17 april houden we onze ledenvergadering. In deze ledenvergadering komende volgende zaken aan de orde:

Het jaarverslag van 2018; het financiële jaarverslag 2018; de verantwoording van de fractie over het afgelopen jaar; de benoeming van de functioneringscommissie; het bespreken van het concept campagneplan en tot slot de benoeming van een  nieuwe (interim)-voorzitter.

Onze huidige voorzitter Rick van Dijk gaat in juli verhuizen en gaat om die reden ons verlaten. Woensdag 17 april houden we onze ledenvergadering. In deze ledenvergadering komende volgende zaken aan de orde:

Het jaarverslag van 2018; het financiële jaarverslag 2018; de verantwoording van de fractie over het afgelopen jaar; de benoeming van de functioneringscommissie; het bespreken van het concept campagneplan en tot slot de benoeming van een  nieuwe (interim)-voorzitter.

 

Hierdoor ontstaat er een vacature binnen het bestuur. In principe zijn we op zoek naar een nieuwe voorzitter. Een wisseling van secretaris naar voorzitter is een mogelijkheid. Sowieso zullen we de vacature binnen bestuur moeten opvullen. Overigens kunnen we meer bestuursleden best gebruiken.

 

Wie willen er de vacature in het bestuur gaan invullen of kent iemand die dat wellicht zou kunnen en/of willen? Je kunt het melden door voor 1 april een mail te sturen naar klaas.dijkhuis@groenlinks-zoetermeer.nl  Wellicht zijn we dan nog in staat om tijdens de ALV een voordracht te doen. Als er meerdere gegadigden zijn, dan zal er gestemd worden.

 

We streven er naar om uiterlijk vrijdag 5 april de uitnodiging voor de ALV naar de leden te versturen met alle benodigde stukken en een voordracht in de vacature.

 

We willen de ALV op een gezellige wijze afsluiten met een borrel en lekkere hapjes.

 

Wees welkom op de ALV, Zegwaartseweg 42, Zoetermeer.