Poliflw

Na een inspirerende zondagmiddag met Jan Terlouw in de Groene Engel Oss.

Met velen samen sterk #D66congres

Mooi om te zien hoe de #fietsstewards de stalling op de #grotemarkt in goede banen leiden. #groningenfietsstad #samenmakenwegroningen

Een mooie beschouwing op de bijzondere manier waarop de coalitie en het akkoord tot stand zijn gekomen.

D66 heeft het in de periode 2014-2018 veel voor elkaar gekregen. Een uitgebreider overzicht staat op onze website: https://deventer.d66.nl/gemeenteraadsverkiezingen-2018/blogs/successen-deventer-2014-2018-dankzij-d66/ #D66krijgthetvoorelkaar

Wij zijn blij met de steun van 200 gemeenten voor de statiegeld alliantie, het is belangrijk dat de economie verduurzaamd. In Rijssen-Holten werd dit voorstel ingediend door D66 Rijssen-Holten en door het college sterk afgeraden, SGP Rijssen-Holten, ChristenUnie Rijssen-Holten, CDA Rijssen-Holten, VVD Rijssen-Holten en Gemeentebelang Rijssen - Holten stemden vervolgens tegen. Gelukkig wordt het onderwerp toch op 15 maart in de tweede kamer besproken. Naast de 200 gemeenten wordt dit initiatief o.a. ook ondersteund door LTO, de Consumentenbond en Greenpeace.

D66 vindt het belangrijk dat iedereen zijn talenten kan ontplooien. Lees in bijgevoegde advertentie waarom voor Bob Willemsen dit een belangrijke reden is om op 21 maart D66 Tiel te stemmen!

Afgelopen week stond de voortgang van Groningen@Work op de agenda van de commissie MEE (Mobiliteit, Economie en Energie). De missie van dit programma is het stimuleren van werkgelegenheid en het terugdringen van werkeloosheid. Het voorgestane innovatieve en duurzame MKB beleid heeft nu al vruchten afgeworpen.

Groningen@Work is een programma om de provincie Groningen economisch te versterken en daarmee zo veel mogelijk Groningers aan het werk te helpen. Het richt zich primair op het MKB, waarbij het accent ligt op het verduurzamen van de (chemische) industrie en het benutten van kansen in de digitalisering. Er wordt onder meer ingezet op healthy ageing en energie.

Voorafgaand de commissie MEE werd een presentatie verzorgd waarbij ondernemers en organisaties die aan het programma deelnemen korte presentaties gaven over wat deelname hen, maar vooral ook hun werknemers heeft opgeleverd.

Het door dit College ingezette beleid is vraaggestuurd en onderscheidt zich in drie hoofdlijnen:

Innovatief & Groen Groningen: hierin staan digitalisering, verduurzaming industrie, stimuleren van innovatieve technologiebedrijven centraal. Werkend Groningen: Dit gaat over hoe opleidingen dichter bij de vraag worden gebracht, via meester-gezel trajecten. Aantrekkelijk Groningen: deze hoofdlijn gaat uit van de behoefte van het MKB, waardoor bijvoorbeeld de NOM het investeringsbeleid heeft verruimd en er kredietunies zijn opgericht om het een en ander mogelijk te maken.

Op dit moment hebben de twee miljoen aan investeringen geresulteerd in zes tot acht miljoen aan private investeringen. Dit resulteerde in 375 extra banen. Vanaf 2016 is de werkeloosheid gedaald met zo’n 2,5%. Naar verwachting zal voortzetting de komende jaren 1700 banen opleveren.

Statenlid Kruize: ‘Deze voortgangsrapportage geeft aan dat we vol op koers liggen, op volle kracht vooruit kunnen gaan, op eigen kracht en mét elkaar: TopDutch dus!’ Bianca Kruize is verheugd over de tot nu toe behaalde resultaten waarbij bijzondere aandacht wordt gegeven aan het dichterbij elkaar brengen van opleidingen en wat er nodig is. Dit creëert kansen in de hele Provincie Groningen.

Wilt u meer weten over het programma? Kijk dan eens op de website: groningenatwork.com of via twitter @Groningenatwork