Poliflw

Afgelopen week vond er een hoorzitting plaats in de Tweede Kamer over de evaluatie van de Participatiewet. Tijdens deze hoorzitting werd nogmaals bevestigd wat al jaren geroepen wordt namelijk dat de in 2015 ingevoerde Participatiewet niet werkt. Het doel van de Participatiewet was om zoveel mogelijk mensen, met en zonder arbeidsbeperking, weer aan de arbeidsmarkt deel te laten nemen. Een wet die door het kabinet Rutte II en bij monde van minister Asscher en staatssecretaris Klijnsma, met mooie praatjes verkocht is. Ondanks alle bezwaren en waarschuwingen van mensen die deze mooie praatjes wel konden doorzien, bleven zij voet bij de stuk houden en werd de wet op 1 januari 2015 werkelijkheid. Een werkelijkheid die voor velen een ware nachtmerrie is gebleken. De Participatiewet was en blijft niets anders dan een grove bezuiniging gedoemd te mislukken.

Er zijn vele redenen waarom de Participatiewet niet werkt maar één daarvan wil ik hier uitlichten. Het was een utopie en dat is nu dus na 5 jaar ook gebleken, dat een betaalde baan voor iedereen haalbaar is. Participeren betekent ook veel meer dan alleen deelname aan de arbeidsmarkt. Het gaat ook over deelname aan de samenleving. Participeren is dan ook een synoniem van “meedoen”. In Helmond hebben wij daar, in tegenstelling tot de bedenkers van de Participatiewet, gelukkig wel oog voor gehad. En wel door in 2016 “Stadsleerbedrijf Helmond” op te richten

Het Stadsleerbedrijf werd destijds door onze toenmalige SP wethouder Nathalie van der Zanden opgericht. Beleid gestoeld op de drie SP kernwaarden, Menselijke waardigheid, Gelijkwaardigheid en Solidariteit, dat bewezen effectief en succesvol is. Bij het Stadsleerbedrijf draait het allemaal om meedoen in de maatschappij. Deelname is vrijwillig en de deelnemers hebben alle vrijheid om iets te doen wat bij ze past. De inzet is om mensen via maatwerk te helpen om verder te komen, gebaseerd op vertrouwen, talent en kansen. Het Stadsleerbedrijf is voor ons het ultieme voorbeeld van “werken volgens de bedoeling”. Het doel is meedoen en vooruit komen in de samenleving, in plaats van deelname aan de arbeidsmarkt. Maar zelfs dat kan door deelname aan het Stadsleerbedrijf tot de mogelijkheden behoren. Zoals blijkt uit het voorbeeld van een deelnemer dat Nathalie van der Zanden in 2017 in een artikel van Movisies schetste:

“Door goed luisteren heeft het leven van een dakloze een positieve wending gekregen. Het lukte de beheerder van een wijkhuis om in gesprek te gaan met deze jongen. Het effect was geweldig. De jongeman kwam steeds vaker in het wijkhuis en begon er als klusjesman. Ook is hij in het wijkhuis in contact gebracht met ondersteuning om hem te helpen met zijn schulden. Hij ontwikkelde zich tot gastheer en werd actief als fotograaf die het leven van daklozen ging fotograferen. Daaruit ontstond een tentoonstelling. Nu gaat hij de opleiding doen tot heftruckchauffeur”

Het Stadsleerbedrijf is inmiddels flink gegroeid en wordt nog steeds doorontwikkeld onder hoede van onze huidige SP wethouder Erik de Vries. Het Stadsleerbedrijf heeft een bewezen meerwaarde voor een samenleving die wij voor ogen hebben. Een samenleving van verbinding waarbij iedereen op zijn eigen manier mee kan doen. Wij zijn blij maar ook ontzettend trots, dat het succes van het Stadsleerbedrijf geleid heeft tot de oprichting van het Dorpsleerbedrijf in Geldrop-Mierlo. Nu de rest van Nederland nog!

Namens de SP fractie Lonneke Maráczi

https://www.stadsleerbedrijfhelmond.nl

Afgelopen week meldde de directeur van het Valkhof Museum in De Gelderlander dat het museum een leeftijdsgrens in gaat voeren voor vrijwilligers. Met het invoeren van nieuw vrijwilligersbeleid zijn vrijwilligers van 75 jaar en ouder niet langer welkom. De SP in de Nijmeegse gemeenteraad vindt dit onbegrijpelijk.

Marij Feddema, gemeenteraadslid namens de SP: "Ik heb dit nieuws met verbazing gelezen. Natuurlijk snappen we dat een goed vrijwilligersbeleid kan bijdragen aan het goed functioneren van het museum. Maar goed vrijwilligersbeleid houdt voor onze fractie in dat je mensen beoordeelt op wat ze kunnen niet op hun leeftijd."

Volgens Feddema moeten we juist blij zijn als mensen zich voor onze stad willen inzetten als vrijwilliger. "Daarbij maakt leeftijd niet uit. Het is voor veel organisaties al lastig genoeg om goede vrijwilligers te vinden; die verdienen dus juist een compliment, ook als ze wat ouder zijn. Bovendien is het voor oudere mensen ook prettig om iets te kunnen betekenen voor anderen. Ze behouden een sociaal netwerk, waardoor het risico op eenzaamheid verkleint. En het houdt ouderen langer vitaal."

Volgens de SP worden oudere vrijwilligers door de uitspraken van de directeur van het Valkhof ten onrichte in een kwaad daglicht gezet. Feddema: "Het college moet met het museum in gesprek om dit beleid te herzien. Ook moeten we in de subsidievoorwaarden voor culturele instellingen opnemen dat goed vrijwilligersbeleid belangrijk is, maar dat daarbij geen leeftijdsgrens mag worden gehanteerd."

Na een vergadering van 5 uur en een kwartier hielden de coalitiepartijen de rijen gesloten en overleefde het College van B&W van onze gemeente de motie van wantrouwen tegen hen. Lees hier de reactie van Theo de Jong op de recente crisis binnen onze gemeente omtrent het drama met zwembad "de Schelp".

*/

De SP is van mening dat Mevrouw Stinenbosch terecht haar conclusies heeft getrokken. Dat respecteren we maar de vraag die dan gesteld moet worden; moet zij alleen daarvoor de verantwoordelijkheid dragen?

Het is logisch dat een College een gezamenlijke verantwoordelijkheid draagt als bestuurlijk orgaan.

Kunnen we dit nog wel uitleggen aan de inwoners van onze gemeente. Hier wonen mensen, vaak met normale banen, en als die fouten maken dan krijgen ze tegenwoordig steeds vaker en sneller te horen “daar is het gat van de deur”. Voor hun is er geen politiek vangnet.

Wat doet deze avond met het vertrouwen van onze inwoners in de politiek?

Na het feitenrelaas heeft de SP geen vertrouwen in dit zwembad. Niets ten nadele van de mensen die er werken. Die doen hun uiterste best. De SP is van mening dat terecht gevraagd werd of dit College nog wel levensvatbaar is? Het vertrouwen is daarmee wel ernstig geschaad.

Het dossier Zwembad de Schelp kan niet gesloten worden en zal niet sluiten omdat er nog heel veel zaken afgewikkeld moeten worden. Lerend door naar het verleden te kijken, maakt duidelijk dat dit strikt opgevolgd moet worden. Het feitenrelaas legt echter veel meer fouten bloot dan bekend waren die wel bekend hadden moeten zijn. Dat is een schrijnende conclusie want de veiligheid en gezondheid van gebruikers en de mensen die er werken liepen gevaar.

De SP is van mening dat er een cultuuromslag moet plaatsvinden binnen het gemeentelijk bestuur en in alle lagen van de ambtelijke organisatie, want op deze voet kunnen we niet doorgaan. Door een goede samenwerking tussen het College en de ambtelijke organisatie, waarin je elkaar mag en kunt aanspreken, zal de effectiviteit van het gemeentebestuur ten goede komen. Pro-actief beleid en gedrag, zowel binnen de organisatie als naar buiten toe, werkt waarderend. Voor de Inwoners van de gemeente BoZ wordt het dan ook veel duidelijker want daar hebben ze recht op.

Soms lijkt het wel dat Bergen op Zoom aan grootheidswaanzin lijdt en men spreekt dan graag in bombastische taal. Dit om de aangegane verplichtingen te rechtvaardigen. Maar het moet niet mooier gemaakt worden dan het is.

Onze gemeente bevindt zich niet in een florissante positie door de schulden problematiek. De situatie loopt op tot bijna onvermijdelijke proporties. Het is daarom van groot belang dat we een grote mate van terughoudendheid moeten betrachten voor dat er nieuwe verplichtingen worden aangegaan richting de toekomst, juist om te voorkomen dat het niets bijdraagt aan deze positie of deze zelfs verdiept.

Goede en afgewogen keuzes is het credo. De SP vindt het uitermate belangrijk dat dit college de beloften, die nu en al zo vaak in het verleden zijn gedaan, nu eindelijk ten uitvoer brengen.

Aldus Theo de Jong.

Wilt u meer weten over deze crisis? Bekijk dan ook de onderstaande links:

https://kijkopbergenopzoom.nl/crisis-afgewend-wethouders-mogen-blijven-na-verhit-debat-om-de-schelp/

https://www.bndestem.nl/bergen-op-zoom/ellende-bij-zwembad-de-schelp-leidt-tot-bestuurscrisis-in-bergen-op-zoom~ae34c6f2/

Het loopt storm bij de SP met tilburgers die een lidmaatschap aanvragen bij de SP! Daar zijn we ontzettend blij mee! De komende dagen zullen de vrijwilligers van het bestuur uw ledenpas en welkomstgeschenk, bij u komen afgeven, indien u niet aanwezig bent geweest bij de nieuwe ledenavond. De vrijwilligers komen langs in de periode van 30 april tot 12 mei! Tot dan!

In deze overeenkomst spreken alle partners af om intensief samen te werken bij het bestrijden van armoede en sociale uitsluiting in Westervoort. Ik ben hier heel blij mee! Inwoners zijn natuurlijk zelf verantwoordelijk voor hun leven en financiële situatie. De gemeente blijft het vangnet voor mensen die het niet zelfstandig redden en daar hulp bij nodig hebben. Fijn dat alle partners hierin gaan samenwerken, want natuurlijk willen we armoede (zoveel mogelijk) voorkomen. Een van de plannen is om kinderen, dus al op jonge leeftijd, voor te lichten zodat ze een goed besef hebben hoe ze met geld om zouden moeten gaan. 

In 2016 is er ook een convenant ondertekend. Eén van de grote successen die met deze samenwerking is bereikt, is het Financieel Trefpunt Duiven-Westervoort. Elke donderdag is er tussen 13.30 en 15.30 uur een spreekuur bij Kulturhus De Nieuwhof. Inwoners kunnen daar terecht met vragen over toeslagen of zorg- en ziektekosten bijvoorbeeld. Of voor hulp bij het invullen van formulieren, de administratie (weer) op orde krijgen of advies bij schulden.   

In de samenwerking is er altijd plaats voor belangengroepen die nog willen aansluiten. Als uw nieuwsgierigheid is gewekt, neem dan gerust contact op met het Goed voor elkaar Team Westervoort (026-3179911).

Vanaf 1 mei zullen de Flixbussen niet meer de halte aan de Meerssenerweg kunnen gebruiken. Dat is met de bewonersvereniging van Wijckerpoort zo afgesproken. Het nieuwe internationale busstation aan de Meerssenerweg moet nog gebouwd worden. Het College stelt voor om deze bussen tijdelijk te laten stoppen bij de Groene Loper, ter hoogte van het Sint- Maartenscollege.  Donderdag 28 maart was hierover een informatieavond met de wijkbewoners. SP raadslid Ariane Schut was erbij, om zo rechtstreeks te kunnen horen wat de mensen uit de buurt van het voorstel vinden.  Er waren ongeveer 30 mensen uit de buurt aanwezig. Er werden vragen gesteld, maar over het algemeen waren de aanwezigen heel tevreden over de voorgestelde oplossing. Dat is een geruststellende gedachte. Er waren ook veel tekeningen en schetsen van het nieuw te bouwen internationale busstation, waarop te zien was dat suggesties van de buurt zijn verwerkt. Kijk, zo moet het dus, plannen maken samen met de buurt.

Heidi Bouhlel-Lascaris vertelt over de problematiek in de veengebieden van waterland en wat de SP daar aan wil doen.