Poliflw

Binnenkort is Zwolle Pride 2019. Zwolle Pride vraagt aandacht voor mensenrechten in het algemeen en de acceptatie en emancipatie van de LHBTI-gemeenschap in het bijzonder. Op zaterdag 31 augustus zal tijdens de ‘City Parade’ een bonte stoet van deelnemers en maatschappelijke organisaties door de Zwolse binnenstad lopen. De PvdA wil met een grote groep meedoen. Loop je met ons mee? 🌈🌹👇 https://overijssel.pvda.nl/nieuws/loop-mee-met-de-pvda-tijdens-zwolle-pride/

Loop mee met de PvdA tijdens Zwolle Pride! - PvdA Overijssel

Van 29 augustus tot en met 1 september wordt in onze provinciehoofdstad Zwolle Pride georganiseerd. De organisatie van Zwolle Pride vraagt aandacht voor mensenrechten in het algemeen en de acceptatie en emancipatie van LHBTI’ers in het bijzonder, overal ter wereld. Zwolle Pride moet een groot fees...

AT5 bericht vandaag over het 'Werkplan Aanpak Arbeidsmarktdiscriminatie 2019-2020' van wethouder Rutger Groot Wassink (Diversiteit). Hierin staat dat de wethouder de mogelijkheden tot een pilot van bewustwordings-training onderzoekt. De training moet over 'wit en intersectioneel privilege' gaan. “BIJ1-raadslid Sylvana Simons diende het voorstel voor de privilegetraining in maart in. De ChristenUnie, Denk, GroenLinks, Partij voor de Dieren en PvdA steunden het plan. Daarmee werd de motie, met de krapst mogelijke meerderheid, aangenomen door de gemeenteraad.” Met de regelmaat van een Zwitserse klok lezen we over onderzoek na onderzoek dat aantoont dat arbeidsdiscriminatie nog steeds veelvuldig voorkomt. In 2015 liet onderzoek in opdracht van het Ministerie van Sociale Zaken zien dat met name oudere werknemers en werknemers van niet-westerse afkomst twee keer minder worden uitgenodigd voor sollicitatiegesprekken dan autochtone Nederlanders onder de 35 jaar. De resultaten van het onderzoek bevestigen de uitkomst van een eerder onderzoek van het Sociaal Cultureel Planbureau. In dat onderzoek werden 1.742 virtuele kandidaten aangemeld bij cv-databanken. Het betrof steeds hetzelfde cv, maar met een andere naam. Hieruit kwam naar voren dat het aantal reacties en clicks op de cv’s bij autochtonen tussen 23 en 35 jaar twee keer zo hoog ligt als bij ouderen en migranten. En uit weer ander onderzoek onder uitzendbureaus blijkt dat in 26 procent van de gevallen een verzoek van werkgevers tot discriminatie werd ingewilligd. “De hoogte van deze percentages geeft aan dat er absoluut nog veel werk te verzetten is”, aldus staatssecretaris Tamara van Ark (Sociale Zaken, VVD) in een brief aan de Tweede Kamer. Van Ark heeft aangeven aan een pakket maatregelen om discriminatie op de arbeidsmarkt tegen te gaan te werken. Daar zijn we blij mee en we kijken uit naar hoe die maatregelen eruit gaan zien. Arbeidsdiscriminatie gaat echter niet alleen over het sollicitatieproces, maar ook over de sociale veiligheid van werknemers als zij de baan eenmaal hebben. Omdat Gemeente Amsterdam een grote werkgever is en daarbij ook nog eens vaak beslist over het lot van haar klanten -de Amsterdamse burger-, bijvoorbeeld bij het aanvragen van een uitkering, diende Amsterdam BIJ1 een motie in waarbij we het college verzoeken de kosten te onderzoeken voor privilege trainingen. We hebben allemaal in meer of mindere mate privileges die ons handelen bewust én onbewust beïnvloeden. Ons daarvan bewust worden is een belangrijke stap in het wegnemen van vooroordelen, tegengaan van machtsmisbruik, en creëren van een open cultuur waarin eenieder de vrijheid voelt zichzelf te zijn en optimaal te functioneren op basis van gelijkwaardigheid. We zijn dan ook blij dat onze motie bij meerderheid is aangenomen en volgen vanzelfsprekend nauwgezet hoe de wethouder de uitvoering ervan gaat vormgeven. https://www.at5.nl/artikelen/195588/ambtenaren-krijgen-mogelijk-training-over-wit-en-intersectioneel-privilege

Ambtenaren krijgen mogelijk training over 'wit en intersectioneel privilege'

De gemeente onderzoekt wat het kost om alle ambtenaren een zogenoemde privilegetraining te lat

Vandaag debatteerden wij in de raad over het visie stuk ‘Samen doen’. Onze inbreng hierbij was: Voorzitter, De vragen in de inleiding gaan precies over de kern van dit stuk. Wat voor stad willen wij zijn en waar staan wij voor als gemeente? Wat de PvdA Maassluis betreft staan wij voor een stad van gelijke kansen, waar je zeker kan zijn van een stad die voor en met jou werkt. Eens stad waar bestaanszekerheid voor alle inwoners centraal staat. Iets waar de visie van deze nota wat ons betreft goed op aansluit. Daarbij ook goed om te zien dat de wethouder een aantal zaken aan het stuk heeft gewijzigd, waaronder het punt over meedoen en vrijwilligerswerk. Want werken is meer dan alleen geld verdienen, het is ook de manier om betrokken te zijn en je betrokken te voelen. Nog los van alle kansen die het kan bieden. Wel zijn wij benieuwd hoe deze hele nota een plek krijgt binnen de ambtelijke organisatie. Er is tijdens de commissie, maar ook op andere momenten, gesproken over de rol van dit stuk. Wij als pvda Maassluis zijn blij met dit visie stuk en zien dit als een paraplu voor de komende periode en de uitvoeringsagenda’s uit voort zullen komen. Hier zal vanuit verschillende portefeuilles van het college hard op ingezet moeten worden. Zoals we al bij de kadernota bespraken, zien we stijgende tekorten in het sociaal domein. Maar juist in moeilijke tijden is het van belang om een duidelijke visie te hebben, om zo niet uit het oog te verliezen voor wie we ons werk doen. Wie de mensen achter de cijfertjes zijn. Ondanks dat het economisch goed gaat in Nederland, zien we nog steeds kansen ongelijkheid. Het is nog steeds zo dat mensen met een migratie achtergrond en mensen uit gezinnen met een laag inkomen minder kansen hebben dan kinderen uit rijke gezinnen. Wij als gemeente zullen er veel aan moeten doen om onze visie, van een samen Maassluis, te verwezenlijken.

Raad regelt terrassen en voert parkeervergunningen in In een marathonsessie van twee avonden heeft de gemeenteraad de terrassennota vastgesteld én een vergunningenstelsel voor parkeren in het centrum goedgekeurd. Het beleid is de PvdA een heel eind tegemoet gekomen, en tóch stemden we in beide gevallen tegen. Hoe zit dat? Nog maar vijf jaar geleden ging eindelijk het plan van tafel om van de Achtergracht één groot parkeerterrein te maken. En nu lag er dus het voorstel om parkeervergunningen in te voeren in het centrum en in Leeuwenveld voor 50 euro per jaar. Daar zijn wij vóór! Het college stelde ook voor om centrumbewoners de eerste twee jaar nog recht te geven op een tweede vergunning, maar daarna niet meer. Dat wilde de raad niet. Maar de coalitiepartijen wilden nieuwkomers in het centrum geen recht meer geven op een tweede vergunning. Ondertussen drongen wij aan op een gegarandeerde eerste vergunning: ook dat schoot de coalitie af. Het nieuwe stelsel is dus niet eerlijk, en daar zijn we bij de PvdA allergisch voor. Dan de terrassen. Het leek er eerst op dat er in het centrum 41 terrassen bij zouden kunnen komen. Na sputteren van de raad stelde het college een maximum van acht nieuwe terrassen voor. In de Kom telde het college vier terrassen en daar mochten er twee bij komen. Maximaal zes dus. Maar wij tellen Bloom, De Heksenketel, De Steeg, Toeters en Bellen, Het Heertje, en binnenkort Wispe: nu al zes terrassen dus! We stelden voor om er maximaal nog één extra toe te staan, maar wethouder Vos wilde er niets van weten. Zijn gegoochel met aantallen terrassen geeft ons ronde 0 vertrouwen in de toekomst. En zo stemden we dus toch tegen. Ons voorstel om een onderzoek te doen naar de mogelijkheid van toeristenbelasting in Weesp haalde het wel. Hartstikke leuk, toeristen in Weesp, maar laten we de lasten en de lusten eerlijk verdelen.

👉Gisteravond is de Zomernota besproken in de Stedelijke Commissie. Het is geen mooi verhaal en wij maken ons zorgen over de financiele gezondheid van de stad. Wij hadden zo veel meer willen doen, ook naar de afspraken van het coalitieakkoord. Helaas lopen we tegen de grenzen van onze mogelijkheden aan en dat is pijnlijk. Wij hebben gekeken naar de juiste balans tussen het minimale doen wat nodig is om de stad zich te laten ontwikkelen, maar er wel zeker van te zijn dat de kerntaken op voornamelijk het sociale domein uitgevoerd kunnen worden en dat we daar de gewenste slagen maken in de transformatie opgave. Het lijkt erop dat het college deze balans redelijk goed heeft gevonden. Ondanks dat de balans gevonden lijkt, maken wij ons oa zorgen over de grote opgave in de Participatiewet. Enschede krijgt van het Rijk 3,1 miljoen per jaar minder voor deze taak. Het is aan ons om er strak op te letten dat wij inwoners niet afschrijven en dat we blijven inzetten op meedoen voor iedereen. Maandag 8 juli is de raadsbehandeling, dan zullen wij diverse moties indienen om de Zomernota nog iets mooier te maken. Bijvoorbeeld de motie ‘impuls tegen armoede’. Dit is een motie, vooruitlopend op het nieuwe armoedebeleid, waarin we willen werken naar het voorkomen en structureel oplossen van armoede, ipv het verzachten van de effecten van armoede. Je hoort nog van ons! 👀

Gister hebben we een opvallende raadsvergadering gehad. Ten eerste viel op dat een motie van ons, over het ondersteunen van de lobby voor de Lelylijn, unaniem werd ondersteund door de raad en ook door het college werd ondersteund. Daarnaast werd de motie mede-ingediend door alle fracties, behalve de PvdA. Een andere motie die wij indienden, waarin we vroegen inzichtelijk te maken of de leges voor bouwvergunningen voor meer mensen verlaagd kunnen worden, haalde het helaas niet. Alleen WijLokaal, ChristenUnie en StellingwerfPLUS steunden de motie. Desondanks deed de wethouder een toezegging van gelijke strekking, waardoor ons doel behaald was. Opvallend was ook de gang van zaken rondom het regenwater in het Haerenkwartier. Er lag een goed raadsvoorstel, waar GroenLinks graag voor had gestemd. Uit de stukken bleek dat dit (wadi's en een infiltratieriool) de meest effectieve en duurzame oplossing was en daar kunnen wij alleen maar voor zijn. Totdat wethouder Jongsma opeens aangaf dat dit de duurste oplossing was en dat dit niet in het raadsvoorstel was gezet, hoewel de financiële vergelijking wel gemaakt was. Dit was in tegenspraak met een toezegging die wethouder Jongsma eerder al had gedaan op aandringen van GroenLinks, maar bovendien gaf het bij veel fracties het gevoel dat de wethouder informatie achter had gehouden. D66 dreigde zelfs met een motie van wantrouwen omdat de wethouder weigerde uit te leggen waarom hij deze keuze had gemaakt. Dat was een primeur in deze raadsperiode, want niet eerder was die term gevallen. Ook GroenLinks was niet blij met de gang van zaken rondom dit raadsvoorstel: het college gooide eigenlijk zijn eigen glazen in bij een verder uitstekend en gedurfd voorstel. Volgende maand komt het voorstel terug. We zullen nogmaals kritisch kijken naar het stuk. Verder waren er nog beschouwingen over de voorjaarsnota, waarin staat hoeveel geld we hebben. Waar GroenLinks het kort hield, bespraken sommige andere fracties vrijwel alle tekst. Henk Vos: 'De andere fracties geven aan blij te zijn met meevallers en teleurgesteld over tegenvallers. Wij vinden dat nogal vanzelfsprekend.' Er was ook nog discussie over een zienswijze richting de FUMO, die weer eens meer geld wilden. OoststellingwerfsBelang wilde de zienswijze aanpassen met een ons inziens nogal zinloze tekstwijziging, zeker nadat die ook nog eens gewijzigd was. Het amendement kwam er toch door. Bij de Wrongel ging het vooral over parkeerproblemen. GroenLinks steunde een motie van de ChristenUnie om toezicht te houden op een oplossing. De oppositie stemde voor, de coalitie stemde tegen. Wel zijn wij blij dat er gebouwd gaat worden op een inbreidingslocatie. Tot slot diende WijLokaal nog een motie in, die wij mede indienden. Hierin werd het college gevraagd een motie in te dienen bij het VNG congres waarin gevraagd zou moeten worden om meer geld voor het Sociaal Domein. De wethouder gaf aan hier in Fries verband al mee bezig te zijn, maar wij waren het met WijLokaal eens: dit is zo'n groot probleem, dat hier nooit genoeg aandacht voor kan zijn. Helaas steunden alleen WijLokaal, ChristenUnie, StellingwerfPLUS, GroenLinks en PvdA (exclusief Simon ter Heide) de motie.

Vanavond spreken we over de financiële verantwoording van het college over 2018. Drie punten waar we blij mee zijn en drie punten waar de PvdA actie op zal ondernemen: * Veiligheid gaat vooruit, mede met dank aan actieve bewoners; * De werkgelegenheid neemt toe en meer dan 1000 Almeerders zijn vorig jaar van de bijstand naar werk gegaan, * We vinden het goed dat de gemeente werk maakt van duurzaamheid. We moeten immers zuinig zijn op onze planeet. Maar niet alles gaat goed, we willen op drie punten actie en zullen daar moties en een agendavoorstel voor indienen: * Een laagbouw woning is voor mensen met een modaal inkomen niet haalbaar. Wij dienen een motie in met een verzoek aan het college om te kijken naar mogelijkheden om woningen voor mensen met een modaal inkomen betaalbaar te maken, ook in de toekomst; * Er is minder geld uitgegeven aan nieuwe voorzieningen dan gepland. Wij willen dat Almere een fijne stad is om te wonen en daar horen voorzieningen bij. Wij willen dat het college een plan maakt om te zorgen dat we die voorzieningen ook gaan realiseren. * Wij vinden dat er teveel jongeren niet naar school gaan. Ieder jaar stijgt het aantal thuiszitters, jongeren die meer dan vier weken aaneengesloten niet naar school gaan. Wij vinden dat alle jongeren naar school moeten kunnen en dat willen wij binnenkort met het college en de rest van de raad bespreken.

Wel paaltjes geen paaltjes. Wel een fietsenstalling geen fietsenstalling? Autoluw, niet autoluw. Gratis parkeren of niet. Blauwe zone of niet. Wel een museum, geen museum. Winkels open of dicht op zondag. Voorbeelden te over die aangeven dat het hoog tijd wordt om nu toch eens tot een goed beleid te komen voor de binnenstad van Zaltbommel. Jaco Melse en Nico van Wijk vragen het college om hun toezegging uit te voeren. Kom met een samenhangend beleid. Waar willen wij heen met de binnenstad? Groep Melse en PvdA/GroenLinks stellen samen onderstaande vragen aan het college om nu eens aan de slag te gaan met de binnenstad stad van Zaltbommel. Op 16 februari 2017 werd de motie ‘Uitvoeringsprogramma en herijking visie binnenstad’ (bijgevoegd) door de voltallige raad aangenomen. De reactie van het College op de motie was: “dat gaan wij doen”. De motie verzoekt het College om na de laatste start van de ‘grote’ ontwikkelingen een nieuwe visie binnenstad te formuleren en, bij het uitblijven van nadere ontwikkelingen t.a.v. die ‘grote’ ontwikkelingen, dit uiterlijk in 2019 ter hand te nemen. Aangezien het eerste kwartaal van 2019 inmiddels is verstreken, verzoeken wij het College van B&W de volgende vragen te beantwoorden: Doet u uw toezegging gestand om deze motie uit te voeren? Zo ja: op welke termijn wilt u de uitvoering ter hand nemen? op welke wijze wilt u de gemeenteraad, inwoners, bedrijven en of organisaties hierbij betrekken? op welke termijn kan de gemeenteraad een startnotitie voor het opstellen van een nieuwe visie Binnenstad tegemoet zien? op welke termijn wil het College een nieuwe visie Binnenstad hebben opgesteld? Zo nee, waarom niet?