Poliflw

Door Gijs van Dijk op 26 juni 2019 Delen  

Dat is mooi, maar het is helaas niet het hele verhaal. De fietser van Deliveroo die ons eten komt bezorgen, is niet verzekerd als hem onderweg iets overkomt, de schoonmaker van Helpling bouwt geen pensioen op, en chauffeurs van Uber krijgen onvoldoende rust om veilig te kunnen rijden. Heel veel platformwerkers hebben geen bescherming tegen pech, zoals ziekte of arbeidsongeschiktheid, hebben onvoldoende inkomen en beschikken niet over de onderhandelingspositie om bescherming af te dwingen. Platformwerkers zitten dus in een hele kwetsbare positie.

Dat leidt niet alleen tot grote onzekerheid voor platformwerkers zelf maar ondermijnt ook de onderhandelingspositie van andere werknemers en de concurrentiepositie van fatsoenlijke werkgevers die wel goede bescherming voor haar werknemers bieden. Op deze manier zet de platformeconomie ons hele stelsel van sociale zekerheden onder druk.

Ik wil dat alle werkenden zeker kunnen zijn van fatsoenlijk werk tegen een eerlijk loon.

Daarom willen we  de platformeconomie heroveren. Als platformwerker wil je vaste grond onder de voeten. Een baan waar je vooruit kunt kijken. Ik wil dat alle werkenden zeker kunnen zijn van fatsoenlijk werk tegen een eerlijk loon. De platformeconomie moet voor ons werken, in plaats van andersom. Daarom kom ik met oplossingen die nodig zijn om platformwerkers meer zekerheid te bieden. 

Met deze voorstellen kunnen we ervoor zorgen dat platformwerkers weer zeker kunnen zijn van fatsoenlijk werk, tegen een eerlijk loon. Laten we de innovatie, het gemak en de nieuwe banen omarmen en tegelijkertijd er voor zorgen dat we de welvaart eerlijk delen en mensen bescherming bieden. De markt gaat daar niet zelf voor zorgen. Dus aan ons de taak om de platformeconomie te heroveren.

Lees hier de volledige initiatiefnota  ‘Herovering van de platformeconomie’.

Tweede Kamerlid

Voor een sterk, stabiel en eerlijk pensioenakkoord. #pensioendebat

Ojanne de Vries-Chang beschouwt op dit moment de perspectiefnota en themarekening aan de hand van papier-maché 👀. Nieuwsgierig? ▶️ https://channel.royalcast.com/gemeenteheerenveen/#!/gemeenteheerenveen/20190617_1

Gisteren namen we met de raad een kijkje bij Dominial en Huisman. Mooie Schiedamse bedrijven waar we trots op zijn, maar die soms ook voor dilemma's en overlast kunnen zorgen. Zoals bij de milieuvergunning voor de nieuwe gasgestookte ovens van Dominial, die nogal tegenstrijdig is met de ambitie Schiedam van gas los te krijgen. Hier komt staal uit een van de nieuwe gasgestookte ovens waar we vragen over hebben gesteld. 👇

GLUREN OP HET DAK VAN DE BUREN De provincie Overijssel heeft alle daken in de provincie gescand op de mogelijke aanwezigheid van asbest. Inwoners van de gemeente Kampen kunnen via de website bekijken of het dak van hun woning of schuur mogelijk asbest bevat. Door het eigen adres in te voeren, kan men bekijken of het dak bijvoorbeeld als niet verdacht, deels verdacht of verdacht is aangemerkt. Asbest op daken is vanaf eind 2024 verboden in Nederland. Het verbod is door de rijksoverheid ingesteld en geldt voor alle asbesthoudende dakbedekking. Pandeigenaren zijn zelf verantwoordelijk voor het tijdig vervangen van het asbestdak. http://overijssel.asbestdakenkaart.nl/

Asbestdakenkaart Overijssel - Overzicht

Wat hebben Maastricht Aachen AirPort en de mestverwerker op Chemelot met elkaar te maken? En met fijnstof? Gezondheidsklachten? Klimaatchaos? Frank Wassenberg en Jan Hoevenaars leggen het uit! Wees 9 maart van harte welkom in Geleen. Toegang is gratis, wel even aanmelden: limburg@partijvoordedieren.nl Meer info: https://www.facebook.com/events/2307316705958723/?ti=icl

Motie aangenomen 💪💪 "Werknemers moeten langer wachten op een vast contract als het aan D66, CDA, VVD en de ChristenUnie ligt. Werknemers weten nu pas na drie jaar waar zij aan toe zijn en of zij een vast contract zullen krijgen. Als dat niet het geval is, zal de keten bij een andere werkgever weer opnieuw gaan lopen." Check de motie in de comments.